Агенция за подбор и управление на човешки ресурси

• 
  Компанията
  

Коректконсулт ЕООД е българска консултантска компания, която стартира своята дейност през 2002 г., лицензирана от МТСП с лиценз № 704, валиден до 02.04.2012 г., специализирана в подбора и управлението на човешките ресурси. Нашата основна цел е професионалното съдействие на компании и организации за внедряване на съвременни методи и системи за управление.

• 
  Нашите предимства
  

• 
  Нашият екип
  

• 
  Нашите успешни проекти
  

Някои наши партньори са:

• 
  “Аксон България” ООД;
  
• 
  “A&Z” ООД
  
• 
  “АКУНА България” ЕООД;
  
• 
  “Апсис” ООД;
  
• 
  “АТГ” АД;
  
• 
  Дамски салон за красота “Амарант”;
  
• 
  “Булмекстрейд” ЕООД;
  
• 
  “Елекс Груп” ООД;
  
• 
  “Ем Ей Промоушън Груп” ЕООД;
  
• 
  “JVL” АД;
  
• 
  “Ивал” ООД;
  
• 
  “Илиана Комерс” ООД;
  
• 
  “ММВ Инженеринг” ЕООД;
  
• 
  “Новеа” ЕООД;
  
• 
  “Панда България” ООД;
  
• 
  “Перфект Груп”;
  
• 
  “Пост Скриптум” ЕООД;
  
• 
  “Проджект Мениджмънт Перфект” ООД
  
• 
  “Райкомерс” EООД;
  
• 
  “Риск Електроникс” ООД;
  
• 
  “Swarovski”;
  
• 
  “Сиди” ООД ;
  
• 
  “СК 13 Холдинг” АД;
  
• 
  “СНП България” ЕООД;
  
• 
  “Стимар” ООД;
  
• 
  “Топливо” АД;
  
• 
  “Франке България” ЕООД
  
• 
  “Хелпман България” ООД;
  
• 
  “Челопеч Майнинг” ЕАД;
  
• 
  "ШЕЛ България” ЕАД;
  
• 
  “Юнивърсъл Пропъртис” АДСИЦ;
  

• 
  Услуги
  

Започнете ли да работите с нас ще бъдете приети като партньор, ще се възползвате от един широк спектър на висококачествени услуги в търсенето и подбор на персонал. Предоставяйки нужната информация на нашите консултанти, те ще изработят длъжностен профил на успешния за Вас кандидат.

• 
  Подбор и селекция
  

Подборът и селекцията на персонал стоят в основата на нашето портфолио от услуги. Ние сме изградили практиката си за успешен подбор върху убеждението, че най-важен е човешкия ресурс за постигане целите на всяка компания. Това е причината процесът за подбор и селекция на кандидати да се извършва в насока за дълготраен успех на нашите партньори.

• 
  Начин на плащане
  

За да стартираме подбора на заявените от Вас кандидати е необходимо да се подпише посреднически договор, който регламентира отношенията между двете страни. Сумата за подбора се заплаща на два пъти. Авансът, в размер на 50% от сумата по курса на деня се внася при сключването на договор. Доплащането се извършва при назначаване на одобрения за съответната длъжност кандидат. В случай на заявени 2-ма или повече кандидати за една и съща длъжност се ползва отстъпка от обявената сума. Получавате право на безплатна замяна на назначен кандидат, в рамките на три месеца след назначаването, в случай на неизпълнение на задълженията, свързани с длъжността, която заема. Изключение правят случаите, когато не са спазени условията по чл. 127, ал. 1 и ал. 2 от КТ.

• 
  Реклама
  

При необходимост и съглесие от двете страни се изготвят рекламни карета за обявяване на вакантната позиция в интернет пространството и съответните печатни издания. Ние ще направим проучване относно най-подходящите средства и начини за реклама, съответстващи на конкретната специфика и квалификация на кадрите. Сумата за реклама се заплаща авансово 100%.