Длъжностна характеристика работник озеленяване в социално предприятие



Дата19.10.2018
Размер151.5 Kb.
#91175




ОБЩИНА ГОЦЕ ДЕЛЧЕВ






УТВЪРДИЛ:
ВЛАДИМИР МОСКОВ

КМЕТ НА ОБЩИНА ГОЦЕ ДЕЛЧЕВ



ДЛЪЖНОСТНА ХАРАКТЕРИСТИКА
РАБОТНИК ОЗЕЛЕНЯВАНЕ В СОЦИАЛНО ПРЕДПРИЯТИЕ


I. ОБЩА ИНФОРМАЦИЯ

Общинско социално предприятие: „Озеленяване и поддържане на територии за обществено ползване“, създадено в изпълнение на административен договор за БФП BG05M9OP001-2.010-0563-C01, финансиран по ОП „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.

Код по НКПД: 9214 0015

Наименование на длъжността: Работник, озеленяване

Вид правоотношение: Трудово
II. ОСНОВНИ ДЛЪЖНОСТНИ ЗАДЪЛЖЕНИЯ

  1. Извършва предварителна подготовка на площите и почво обработка, чрез използване на различни видове градински инструменти и малогабаритна техника: оране, разкопаване с бел или мотика, почистване на чимове, бурени, коренища и др., и изнасяне на растителния отпадък на определено място.

  2. Засажда дървесна, храстова и цветна растителност на открито - подготвя посадъчен материал, аранжира композиции от цветя, изважда и засажда фиданки и др.

  3. Полага грижи за дървесна, храстова и цветна растителност на открито – извършва почистване, окопаване, подрязване, плевене, напояване, растителна защита и др.

  4. Оформя и поддържа зелените площи, като извършва почистване, косене, напояване, наторяване, обработка срещу вредители, изнасяне на растителния отпадък и др.

  5. Прехвърля, пресява, пренася, товари, разтоварва и превозва различни материали свързани с озеленяването.

  6. Поддържа чистотата на зелените ивици по улиците в града, парковите площи, градини, междублокови пространства, детски площадки и др. територии за обществено ползване.

  7. Почиства алеи, тротоари, площадки, паркови площи, стълбища и др. от сухи листа и растителност, а през зимата от сняг и лед, като използва различни видове градински инструменти и малогабаритна техника.

  8. Поддържа и почиства парковата мебел и съоръжения (огради, пейки, катерушки, беседки, фонтани и др.), като при необходимост извършва освежаване, боядисване и и дребни ремонти работи.

  9. При изпълнение на някои дейности работник озеленяване може да работи с вредни химически препарати - торове, препарати за растителна защита и др.

  10. Изпълнява допълнителни задачи, възникнали при извършване на основните му задължения и/или възложени му от директора на предприятието.


III. ОСНОВНИ ОТГОВОРНОСТИ, ПРИСЪЩИ ЗА ДЛЪЖНОСТТА

  1. Отговаря за правилната употреба, поддръжка и съхранение на поверените му техника и материали.

  2. Носи имуществена отговорност при вреди или липси на поверените му техника, материали и консумативи.

  3. Работникът е длъжен да спазва утвърдените в предприятието правила за здравословни и безопасни условия на труд и правилата за противопожарна безопасност.

  4. Носи отговорност за качеството на извършената работа, спазване на трудовата дисциплина, инструкциите за работа с предоставените му техника и машини.

  5. Отговорен е за опазването на лични данни, сведения, факти и информация, станали му известни по повод изпълнението на работните му задължения и определени като лична, фирмена или търговска тайна.


IV. ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНСКИ ВРЪЗКИ И ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

  1. Длъжността е пряко подчинена на директора на предприятието.

  2. При изпълнение на задълженията си осъществява организационни връзки и взаимоотношения с:

  • ръководителя и счетоводителя на проекта;

  • останалите служители, работници и наставници в предприятието;

  • консултант за предоставяне на подкрепа за социална и професионална интеграция на работниците в предприятието..


V. МЯСТО НА ИЗПЪЛНЕНИЕ И УСЛОВИЯ НА ТРУД

  1. Работата се изпълнява на територията на град Гоце Делчев.

  2. Длъжността се заема с трудов договор за период от 12 месеца и пълно работно време.

  3. Режим на труд и почивка -продължителността на работното време е 8 (осем) часа на ден, с 1 час почивка за обяд. Работата се извършва по месечен график, утвърден от директора на социалното предприятие.


VI. ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТТА:

  1. Образование – завършено минимум начално образование.

  2. Професионален опит - не се изисква.

  3. Специфични изисквания – Да има физическа издържливост за работа на открито. Да познава Правилника за вътрешния трудов ред и правилата за осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд.

  4. Организационни и лични качества – мотивация за работа, умения за работа в екип, способност да организира собствената си работа, комуникативност, сръчност, подреденост, отговорност към поставените задачи.

Настоящата длъжностна характеристика може да бъде изменяна и допълвана от работодателя при промяна на изискванията и задълженията, произтичащи от нормативни и структурни промени.



Изготвил: Парашкева Сотирова – ръководител на проект „Създаване на социално предприятие „Озеленяване и поддържане на територии за обществено ползване” в община Гоце Делчев”

Запознат/а съм и имам екземпляр от длъжностната характеристика.

Работник: .......................................................................................................

/име, презиме, фамилия, подпис/

Дата: ……..09.2018 г.





Проект № BG05M9ОP001-2.010-0563-C01

Създаване на социално предприятие „Озеленяване и поддържане на територии за обществено ползване“ в община Гоце Делчев“




Сподели с приятели:




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница