Дневен център за стари хора същност

Дневният център за стари хора предлага комплекс от социални услуги в общността, които създават условия за цялостно обслужване на потребителите през деня, свързани с предоставяне на храна, задоволяване на ежедневните, здравните и рехабилитационните потребности, както и на потребностите от организация на свободното време и личните контакти.

Основните дейности в дневния център целят ограничаването на социалната изолация, в която се намират хората след пенсионирането си. Насочени са към създаването на условия за социални контакти и възможности възрастните хора да се чувстват неразделна част от обществото, подкрепа за пенсионираните и напуснали активния живот хора да преодолеят психологическата бариера, която ги кара да се чувстват ненужни и да им осигури условия за взаимопомощ.

За постигането на тези цели в дневните центрове за стари хора се организират мероприятия свързани с:

• 
  Провеждане на разговори и дискусии по актуални проблеми;
  
• 
  Организиране на индивидуални и групови консултации със специалисти по медико-социални проблеми;
  
• 
  Организиране на занимания по интереси (цветарство, плетиво, бродерия, национална кухня, сладкарство, изобразителни и музикални занимания);
  
• 
  Подпомагане извършването на административни услуги;
  
• 
  Организиране на съвместни мероприятия със социални домове, неправителствени организации (честване на празници, екскурзии, спортни празници, срещи с интересни личности и др.);
  
• 
  Здравна профилактика - периодично
  
• 
  измерване на пулс и кръвно налягане на потребителите на социалната услуга.
  

Дневният център се ръководи от управител, който утвърждава правилник за вътрешния ред. Управителят организира цялостната дейност в дневния център, като основна цел на работата е комплексно въздействие, водещо до повишаване качеството на живот на възрастните хора. В дневният център работи и помощен технически персонал - работник - кухня и хигиенист.

• 
  Подаване на писмена молба от лицето до директора на дирекция „Социално подпомагане” по местоживеене, към която се прилагат:
  

• 
  копие от документ за самоличност;
  
• 
  копие от личен амбулаторен картон, при наличие на такъв ;
  
• 
  копие от решение на ЛКК, ТЕЛК, НЕЛК, ако има такова.
  

• 
  При необходимост могат да бъдат изисквани и други документи;
  
• 
  Въз основа на подадената молба и приложените документи се извършва социална оценка на потребностите на лицето от социални услуги, която се отразява в доклад - предложение;
  
• 
  Директорът на дирекцията „Социално подпомагане” издава заповед за ползване на социалната услуга въз основа на мотивираният доклад - предложение;
  
• 
  Лицето се запознава с начина на предоставяне на социалната услуга и с персонала;
  
• 
  Лицето се приема след подписване на договор за ползване на социалните услуги;
  
• 
  Изготвя се индивидуален план за работа, със сформирани основни насоки за бъдещата социална работа в зависимост от потребностите и съобразно желанията на потребителя;
  
• 
  Изписване - при подаване на молба от лицето, при нарушаване на Правилника за вътрешния ред, при неспазване на договорните отношения.