Доклад самооценка на националната агенция за оценяване и


Роля на НАОА при проследяване на развитието след оценяването: последствия и санкции



страница8/16
Дата02.01.2018
Размер1.47 Mb.
#39927
ТипДоклад
1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   ...   16

1.9. Роля на НАОА при проследяване на развитието след оценяването: последствия и санкции


Съгласно ЗВО, НАОА осъществява следакредитационно наблюдение и контрол върху:

  1. способността на институцията и на нейните основни звена и филиали да осигуряват високо качество на образованието и научните изследвания чрез вътрешна система за оценяване и поддържане на качеството;

  2. изпълнението на дадените при оценяването и акредитацията препоръки;

  3. спазването на капацитета на висшето училище, на капацитета на професионалните направления и на специалностите от регулираните професии.



2. Външно ОСИГУРЯВАНЕ на качеството, осъществявано от НАОА

2.1. Общ подход


Основните дейности на НАОА, като специализиран държавен орган за оценяване, акредитация и контрол на качеството на дейностите на ВУ и научните организации включват:

  • оценяване дейността и качеството на обучението във висшите училища и научните организациите, въз основа на които акредитира или отказва акредитация;

  • оценяване на проекти за откриване и преобразуване на висше училище, факултет, филиал и колеж, както и за откриване на професионални направления и специалности от регулираните професии;

  • акредитация на правото на висшите училища и научните организации да провеждат обучение по образователна и научна степен "доктор" по научни специалности.

Акредитацията е институционална и програмна. Програмната акредитация може да бъде поискана от висшето училище след получаване на институционална акредитация.

Оценка на проекти за откриване на основни звена, филиали, професионални направления и на специалности от регулираните професии може да бъде поискана от висше училище, което е получило институционална акредитация.

Регулярността на процедурите за оценяване и акредитация са регламентирани от ЗВО, съгласно който процедурата за акредитация приключва с мотивирано решение на Акредитационния съвет, съответно на постоянната комисия, в което се дава оценка, като решението съдържа срок на акредитацията и капацитет на висшето училище, а при програмната акредитация - капацитет на професионалното направление или специалността от регулираните професии; в решението се дават и препоръки и срок за изпълнението им.



  • В случай че висшето училище не отговаря на изискванията за академичен състав на основен трудов договор, или за материална база, Акредитационният съвет приема решение, с което прави отказ за акредитация, като решението, с което се прави отказ за акредитация, съдържа мотиви за отказа и препоръки, чието изпълнение от страна на висшето училище и научните организациите е задължително условие за откриване на нова процедура, както и срок за предприемане на мерки за отстраняване на слабостите и за подобряване на качеството, след изтичането на който може да се поиска откриване на нова процедура.

  • Процедурата за оценка на проекти приключва с мотивирано решение на Акредитационния съвет, съответно на постоянната комисия, като в решението за оценяване на проект с положителна оценка се посочва срокът, в който трябва да се поиска акредитация след откриването на висше училище, основно звено, филиал, професионално направление, специалност от регулираните професии или на научна специалност.

В ЗВО са предвидени санкции за ВУ, които са получили незадоволителна оценка при институционална или програмна акредитация или отрицателна оценка при оценяването на проект, съгласно които:

  • ВУ нямат право да провеждат обучение по специалности от неакредитирани професионални направления и неакредитирани специалности от регулираните професии и да издават на завършилите ги лица дипломи;

  • В неакредитираните висши училища, по неакредитираните професионални направления, специалности от регулираните професии и научни специалности, както и във форми на обучение, които не са включени в получената програмна акредитация, не се осъществява прием на студенти и докторанти.

  • Неакредитираните висши училища не получават държавна субсидия и не се финансират от държавата.

За изпълнението на своята мисия и произтичащите от нея задачи за външно оценяване на качеството на предлаганото от висшите училища образование, НАОА прилага система от публично оповестени процедури и критерии за оценяване и акредитация (Информационни бюлетини № 9 и № 10 на НАОА), а последователността за прилагането им е детайлно регламентирано в Глава трета “Организация на процедурите на акредитация и оценяване на проекти” и в Глава четвърта “Организация на процедурите за следакредитационно наблюдение и контрол и отнемане на акредитацията” от ПДНАОА.



В основата на критериалната система на НАОА стои идеята за равнопоставеност на трите основни дейности, залегнали в образователния процес, осъществяван от висшите училища:

  • Образователна дейност;

  • Научна дейност;

  • Управление на институцията и вътрешноуниверситетска система за осигуряване на качеството.


Критериалната листа на НАОА е хармонизирана с Част 1 на ESG: Европейски стандарти и насоки за вътрешно осигуряване на качеството в институциите на висшето образование” (Таблица 8). Критериите неизбежно съдържат тривиални и истински важни елементи. За да бъде цялостна и единна те обхващат всички основни дейности на ВУ. Критериалната листа на НАОА се основава на убеждението за еднаквата тежест на институционалните дейности – преподаване, изследване и управление. Приложен е и широко разпространeният в оценяването модел CIPP (съдържание, вход, процес и продукт).


Таблица 8. Хармонизация на критериите на НАОА за институционална акредитация с “Част 1: Европейски стандарти и насоки за вътрешно осигуряване на качеството в институциите на висшето образование (Приложение 6 от СОКД – НАОА)

ENQA стандарти

Критерии на НАОА

Съдържание (характеристика) на критериите на НАОА

2.3.1.

Политики и процедури за осигуряване на качеството

Политика и свързаните с нея процедури за осигуряване на качеството и стандарти за учебните програми и присъжданите степени

1.1. ВУ провежда обучение в съответствие със своята образователна мисия, цели и задачи

1.1.2. Организира обучение в избраните образователни степени (професионален бакалавър, бакалавър, магистър, доктор), форми (редовна, задочна, вечерна, дистанционна) и за повишаване на квалификацията в съответствие с поставените цели, задачи и капацитет

Отношения между образователния процес и изследователската дейност в институцията

2.1. ВУ организира, поддържа и развива научноизследователската (художественотворческата) дейност на академичния състав

2.1.1. Осигурява се включване на преподавателите в изпълнението на изследователски, художествено-творчески и други проекти в основните звена на ВУ и другите му изследователски структури (институти, сектори, отдели, лаборатории, групи и др.)

2.2. ВУ организира, поддържа и развива научноизследователската (художественотворческата) дейност на студенти и докторанти

2.2.2. Периодично се анализират и обсъждат резултатите от участието на студенти и докторанти в изпълнението на изследователски и художествено-творчески проекти

2.3. ВУ разпространява и прилага резултатите от научноизследователската (художественотворческата) дейност в науката и практика

2.3.3.Включват се резултати от научноизследователската (художественотворческата) дейност в учебния процес

Институциите заявяват желание за развитие на култура, която признава значението на качеството и осигуряването му и разработват и внедряват стратегия за развитие на качеството

1.4. ВУ изгражда система за наблюдение, оценяване, поддържане и усъвършенстване на качеството на обучение

1.4.1. Изградени са структури и са разработени вътрешно-нормативни документи (правилници, разпоредби, инструкции) за функционирането на системата – от приема на студентите включително до тяхната професионална реализация

1.4.2. Периодично се оценяват и огласяват резултатите от функционирането на системата, включително от вътрешни и външни одити, и се предприемат действия за нейното усъвършенстване

Стратегията, политиката и процедурите да имат официален статут, да са публично оповестени и достъпни и да въвличат студентите и другите потребители

1.1. ВУ провежда обучение в съответствие със своята образователна мисия, цели и задачи

1.1.1. Има документирана мисия, цели и задачи, които са публично оповестени и на чиято основа ВУ изгражда образователната си политика, насочена към потребностите на обществото в регионален и национален мащаб

2.3.2.

Одобряване, мониторинг и периодичен преглед на програмите и присъжданите степени

Институциите трябва да притежават официални механизми за одобряване, периодичен преглед и мониторинг на своите програми и присъждани степени.

1.2. ВУ провежда процедури за разработване, одобряване, наблюдение и обновяване на учебната документация (квалификационни характеристики, учебни планове и програми)

1.2.1. Създадена е организация за разработване и одобрение на учебната документация за всички образователни степени и форми на обучение

1.2.2. Периодично се анализира и обновява действащата учебна документация, като се взема предвид студентското мнение и мнението на потребителите

2.3.3.

Оценяване на студентите

Студентите трябва да бъдат оценявани по огласени критерии, указания и процедури, последователно прилагани

1.3. ВУ разработва и оповестява системи (правила и процедури) за проверка и оценка на знанията и уменията на студентите, за натрупване и трансфер на кредити

1.3.1. Създадена е организация за функционирането на системите

1.3.2. Периодично се оценяват и огласяват резултатите от действието на системите, като се взема предвид и студентското мнение

2.3.4.

Осигуряване качеството на преподавателския състав

Институциите трябва да разполагат с начини да следят дали привлечения преподавателски състав е квалифициран и компетентен

3.2. ВУ осигурява професионалното равнище, квалификацията и развитието на академичния състав

3.2.1. Изградена е организация (структури и нормативна база) за поддържане и развиване на професионалната квалификация и академичната кариера на преподавателския състав на ОТД

3.2.2. Осигурен е нормативният минимум от хабилитирани преподаватели на ОТД

3.2.3. Осигурена е вътрешноинституционална мобилност на академичния състав с оглед поддържането на академични стандарти на преподаваните учебни дисциплини

3.2.4. Осигурена е приемственост на преподавателския състав, включително чрез обучаване на докторанти и специализанти.

2.1. ВУ организира, поддържа и развива научноизследователската (художественотворческата) дейност на академичния състав

2.1.1. Осигурява се включване на преподавателите в изпълнението на изследователски, художествено-творчески и други проекти в основните звена на ВУ и другите му изследователски структури (институти, сектори, отдели, лаборатории, групи и др.)

2.1.2. Поддържа се научноизследователска (художествено-творческа) активност на академичния състав:

  • за научни публикации на хартиен и електронен носител (монографии, студии, статии), за учебници и учебни помагала и участие в научни изяви у нас и в чужбина

  • за присъщи творчески, художествени, спортни и други изяви

2.1.3. Периодично се анализират и оценяват резултатите от научноизследователската и художествено-творческата дейност и се определят приоритетите

2.1.4. Осигурени са възможности и са създадени стимули за публикуване на резултатите от научноизследователската и художествено-творческата дейност (собствена издателска база, постоянни договорни отношения с външни издатели, сървъри и домейни за електронни публикации и др.), както и за реализация на присъщи творчески, художествени, спортни и други изяви

3.4. ВУ осъществява пълноценно сътрудничество с други ВУ и организации от страната и чужбина

3.4.2. Поддържа се и се разширява участието на преподавателите от ВУ в национални и международни образователни и изследователски проекти.

2.3. ВУ разпространява и прилага резултатите от научноизследователската (художественотворческата) дейност в науката и практика

2.3.5. Защитена е интелектуалната собственост на резултатите от научноизследователската (художественотворческа) дейност

2.3.5.

Ресурси за обучението и услуги за студентите

Институциите трябва да осигурят адекватни и подходящи за всяка програма ресурси в помощ на обучението на студентите

3.3. ВУ управлява и развива материално-техническата и информационната база, необходима за учебно-образователната, научноизследователската и художествено-творческата дейност

3.3.1. Изградена е и се усъвършенства материално-техническата база за обучение и изследователска дейност в съответствие със спецификата на ВУ:

  • аудиторна и лабораторна площ за учебния процес

  • лабораторна площ и научна апаратура за изследователска дейност

  • друга специфична база за учебна и изследователска дейност (клиники, опитни полета и ферми, спортни зали и площадки, ателиета и др.)

3.3.2. Изградена е и се усъвършенства информационната база за обучение и изследователска дейност в съответствие със спецификата на ВУ:

  • библиотека

  • компютърна база

  • информационни центрове

  • компютърна система за управление на административната и учебна дейност

  • център за дистанционно обучение (при акредитация на дистанционни програми)

3.4. ВУ осъществява пълноценно сътрудничество с други ВУ и организации от страната и чужбина

3.4.1. Изградена е организация за поддържане и развиване на сътрудничеството с други ВУ и организации

3.4.3. Поддържа се и се разширява обменът и сътрудничеството на преподаватели, студенти и докторанти с други ВУ и организации за преподавателска, изследователска и експертна работа, за художественотворческа дейност, за разширяване на профила на обучението за студенти и докторанти, включително и чрез съвместни проекти с чуждестранни университети и др.

1.5. ВУ създава условия за привличане и подпомагане на студентите в обучението и за професионалната им реализация

1.5.1. Поддържат се образователни контакти между ВУ (преподаватели и студенти) и средните училища (учители и ученици)

1.5.2. Създадена е организация за привличане, прием и адаптиране на българските и чуждестранни студенти и докторанти

1.5.3. Създадени са условия за информиране и ориентиране на студентите за възможностите, които ВУ предоставя за изграждането им като специалисти

1.5.4. Осигурен е свободен достъп до административното обслужване, до библиотечните фондове, до допълнителните форми на езиковото и на компютърното обучение, до базите за спортна и художественотворческа дейност

1.5.5. Създадени са условия за подпомагане на обучението и интегрирането на студентите в неравностойно социално положение

1.5.6. Поддържат се контакти с работодателите и са развити форми за подготовка на професионалната реализация на студентите /курсове, стажове, центрове за кариерно развитие и др./.

2.2. ВУ организира, поддържа и развива научноизследователската (художественотворческата) дейност на студенти и докторанти

2.2.1. Изградени са форми за включване и подпомагане на студенти и докторанти в изпълнението на изследователски и художественотворчески проекти и изяви в национални и чуждестранни научни форуми

2.2.2. Периодично се анализират и обсъждат резултатите от участието на студенти и докторанти в изпълнението на изследователски и художествено-творчески проекти

2.3. ВУ разпространява и прилага резултатите от научноизследователската (художественотворческата) дейност в науката и практиката

2.3.3. Включват се резултати от научноизследователската (художественотворческата) дейност в учебния процес

2.3.6. Осигурени са допълнителни финансови постъпления от страната и чужбина от научноизследователски (художественотворчески) и други дейности

3.4. ВУ осъществява пълноценно сътрудничество с други ВУ и организации от страната и чужбина

3.4.2. Поддържа се и се разширява участието на преподавателите от ВУ в национални и международни образователни и изследователски проекти.

2.3.6. Информационни системи

Институциите трябва да събират, анализират и използват необходимата информация за ефективното управление на учебните програми и за останалите дейности

3.1. ВУ има изградена цялостна организация за ръководство на образованието и научната дейност

3.1.1. Изградена е организационно-функционална структура за управление; разработени, приети и публикувани са правилници за устройството и дейността на ВУ и неговите звена

3.1.2. Периодично се обсъжда ефективността на структурите и дейността им с оглед развитието на ВУ

3.1.3. Разработени са процедури и се предприемат действия във връзка и по повод на резултатите от проведени институционална и програмни акредитации, както и от други независими вътрешни и външни оценки

2.3.7.

Публична информация

Институциите трябва редовно да публикуват съвременна, безпристрастна и обективна информация – количествена и качествена, за своите учебни програми и издавани дипломи

1.1. ВУ провежда обучение в съответствие със своята образователна мисия, цели и задачи

1.1.1. Има документирана мисия, цели и задачи, които са публично оповестени и на чиято основа ВУ изгражда образователната си политика, насочена към потребностите на обществото в регионален и национален мащаб

2.3. ВУ разпространява и прилага резултатите от научноизследователската (художественотворческата) дейност в науката и практиката

2.3.1. Създадени са условия (административни, организационни, финансови и др.) за разпространение в подходяща форма на научноизследователски и художественотворчески резултати от обществен, научен и приложен интерес

2.3.2. Поддържа се организирането и участието в научни и художественотворчески форуми у нас и в чужбина за представяне на резултатите от научноизследователската и художествено-творческата дейност

2.3.4. Поддържат се договорни отношения с външни партньори с цел прилагане на резултатите от научноизследователската (художественотворческата) дейност

Оценяването се разбира като сравняване на стандарта (как нещата трябва да бъдат) с изпълнението (как нещата са в действителност) и получаване на информация за съответствие/несъответствие. Успехът на процеса на оценяване зависи от състава и работата на екипа на външните оценители (ЕГ).

Разработените и приети от НАОА процедури за оценяване и акредитация имат за цел да гарантират качеството на оценяването и акредитацията, както следва:



  • При институционална акредитация да се осигури обективна база за контрол и оценяване на качеството на дейностите, извършвани във ВУ, като се обхванат всички административни стъпки по веригата: Висше училища – НАОА – Висше училище (самооценка – външна оценка – препоръки към ВУ).

  • При програмна акредитация на професионално направление да се обхванат дейностите по едновременно оценяване на всички ВУ, които извършват обучение по дадено професионално направление. Извършва се по график, изработен от НАОА и съгласуван със Съвета на ректорите. Съществен елемент на процедурата е изготвянето на обобщаващ доклад, в който се сравняват дейностите на различните ВУ, като се изтъкват техните положителни и слаби страни и се формулират вижданията за бъдещото развитие на съответното професионално направление.

  • При програмна акредитация на научни специалности да се обхванат едновременно няколко сродни научни специалности в едно или повече ВУ или научни организации, като оценяването се извършва от една експертна група, съгласно оповестените предварително критерии.

  • При оценяване на проекти да се включат всички административни стъпки за проверка на доказателствения материал, който заявителят предоставя за кадровото, материалното и финансово осигуряване на предложеното за откриване ново ВУ (или преобразуване на негово звено), както и потребностите на пазара на труда.


Като орган за управление на НАОА, АС разработва и въвежда на всеки етап от осъществяването на акредитационния процес стандарти, (политики), процедури, ръководства и други документи, гарантиращи качеството на всяка една дейност и на продуктите от тази дейност (кодекси, вътрешни правила, системи, длъжностни характеристики, решения, становища, методични правила, доклади, заключения, препоръки и др.), представени подробно в Таблица 9. Тези документи, приети от АС, гарантират качеството на процедурите за оценяване и акредитация и САНК и са свързани по сфери на дейност и/или компетентност с:

  • Цялостната дейност на НАОА;

  • Дейността на Акредитационния съвет;

  • Дейността на ПКОВО и на ПКСАНК;

  • Дейността на експертните групи;

  • Дейността на общата и специализираната администрация на НАОА;

  • Одитни пътеки;

  • Процедурите за вътрешно оценяване на качеството, реализирани във ВУ;

  • Комисията по осигуряване на качеството.

На базата на съвкупността от всички тези документи, отчитайки натрупания опит от прилагането им в практиката е разработена “Системата за осигуряване на качеството на дейността на НАОА” (СОКД – НАОА).

От съществено значение за работата на агенцията е разработената система КОРЕКТОР – НАОА, която събира и анализира информацията от обратната връзка на две нива: вътрешно – между отделните звена на агенцията и външно – от българската и европейската образователни системи.





Таблица 9. Документи, приети от Акредитационния съвет, гарантиращи качеството на процедурите за оценяване и акредитация и САНК, по сфери на дейност и/или компетентност на структурите на НАОА (Приложение 4 от СОКД – НАОА)

Връзка на документа със сфера на дейност и/или с компетентна структура

Документ

1. Цялостна дейност на НАОА

1.1. Стратегически приоритети и цели на Националната агенция за оценяване и акредитация (2007-2010 г.). Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 164.

1.2. Етичен кодекс на Националната агенция за оценяване и акредитация. Информационен бюлетин на НАОА № 13.

1.3. Ред за разглеждане и оценяване на проекти за откриване на поделения на чуждестранни висши училища в Република България. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 166.

1.4. Длъжностни характеристики на служителите на НАОА, назначени по трудови и служебни правоотношения.

1.5. Система за финансово управление и контрол в НАОА. Информационен бюлетин на НАОА № 13.

1.6. Вътрешни правила за работната заплата (Протокол № 27/27.09.2007 г.).

1.7. Вътрешни правила за реда и организацията за възлагане на обществените поръчки в НАОА.

2. Дейност на Акредитационния съвет

2.1. Правила за провеждане на процедура за гласуване от Акредитационния съвет при институционална акредитация на висше училище (Протоколи № 27/01.09.2005 г. и № 30/29.09.2005 г.), в т.ч.:

2.2. Правила за провеждане на процедура за гласуване от Акредитационния съвет при оценяване на проекти за откриване и преобразуване на висше училище, на основни звена и филиали на висшето училище и на специалности от регулираните професии (Протокол №13/28.04.2005 г.), в т.ч.:

    • Индивидуален фиш за гласуване;

    • Работна таблица за обобщаване на резултатите от гласуването;

    • Сумарен фиш.

2.3. Решения на Акредитационния съвет относно реда и начина на провеждане на откритите и спрени процедури в НАОА (Протокол № 7/10.03.2005 г.).

2.4. Актуализирани правила за акредитиране на научни специалности от регулираните професии и на останалите научни специалности. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 167.

3. Дейност на постоянните комисии по области на висшето образование и на постоянната комисия за следакредитационно наблюдение и контрол

3.1. Постоянни комисии към НАОА. Информационен бюлетин на НАОА, №9, стр. 8-10.

3.1.А. Постоянни комисии към НАОА. Информационен бюлетин на НАОА, №12, стр. 62-64.



3.2. Методически насоки за изготвяне на доклада на постоянната комисия за институционална акредитация (Протокол № 11/17.03.2007 г.).

3.3. Методически пояснения за определяне на оценките при институционална и програмна акредитация и при оценяването на проекти за откриване или преобразуване на висши училища, основни звена и професионални направления и специалности от регулираните професии. Информационен бюлетин на НАОА № 9, стр. 91-94.

3.4. Методически указания за изготвяне на самооценяващ доклад за институционална акредитация на висшето училище. Информационен бюлетин на НАОА № 9, стр. 88-90.

3.5. Правила за провеждане на програмната акредитация на професионално направление. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 141-144.

3.6. Методически насоки за изготвяне на самооценяващ доклад за програмна акредитация на професионално направление. Информационен бюлетин на НАОА № 11, стр. 57-60.

3.7. Актуализирани правила за акредитиране на научни специалности от регулираните професии и на останалите научни специалности. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 167.

3.8. Указания до председателите на постоянните комисии за прилагането на финансовите нормативи при програмни акредитации.

3.9. Решение на Акредитационния съвет относно прилагането на критериите и процедурите за програмна акредитация на професионални направления, когато в тях са включени акредитирани специалности по стария ред (Протокол № 35/17.11.2005 г.). Информационен бюлетин на НАОА №11, стр. 38-39.

3.10. Правила за провеждане на процедура за гласуване от постоянните комисии по области на висшето образование към Акредитационния съвет на Националната агенция за оценяване и акредитация при оценяване на проект за откриване на професионално направление (Протокол № 27/01.09.2005 г.), в т.ч.:

  • Индивидуален фиш за гласуване;

  • Сумарен фиш за гласуване.

3.11. Правила за провеждане на процедура за гласуване от постоянните комисии по области на висшето образование при програмна акредитация на научни специалности извън тези от регулираните професии (Протокол № 33/20.10.2005 г.), в т.ч.:

    • Индивидуален фиш за гласуване;

    • Работна таблица;

    • Сумарен фиш за гласуване.

3.12. Процедури за САНК по изпълнение на препоръките при получени програмни акредитации по чл. 81, ал. 1, т.2 от ЗВО в зависимост от получената оценка (“много добра”, “добра”, “задоволителна”) и след решение на постоянна комисия (Акредитационен съвет) за направен отказ за програмна акредитация. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 145-151.

3.13. Процедури за САНК по изпълнение на препоръките при положителна оценка на проект. Информационен бюлетин на НАОА № 12, стр. 152-157.

3.14. План-график за дейността по следакредитационно наблюдение и контрол на висшите училища през 2006 г. Информационен бюлетин на НАОА, № 11, стр. 53-56.

3.14.А. План-график за дейността по следакредитационно наблюдение и контрол на висшите училища през 2007 г. Информационен бюлетин на НАОА, № 12, стр. 159-161.

3.14.Б. План-график за дейността по следакредитационно наблюдение и контрол на висшите училища през 2008 г. Информационен бюлетин на НАОА, № 13.


4. Дейност на експертните групи

4.1. Изисквания за подбор на експерти за извършване на процедури за институционална акредитация и оценяване на проекти. Информационен бюлетин на НАОА № 11, стр. 35.

4.2. Правила за участие на студенти и докторанти в процедури за оценяване и акредитация. Информационен бюлетин на НАОА № 11, стр. 61-66.

4.3. Правила за привличане на чуждестранни членове за участие в процедури за оценяване и акредитация. Информационен бюлетин на НАОА № 11, стр. 67-68.

4.4. Информационна карта за утвърждаване на експертна група (Приложение 5).

4.5. Методически насоки за изготвяне на оценяващ доклад от експертна група за институционална акредитация. Информационен бюлетин на НАОА № 10, стр. 101 – 102 (In Engl.)

4.6 Методически насоки за прилагане на документа „Стандарти и насоки за осигуряване на качеството в Европейското пространство за висше образование” на Европейската асоциация за осигуряване на качеството на висшето образование в работата на експертните групи на НАОА. Информационен бюлетин на НАОА № 13.



4.7. Методически насоки за изготвяне на доклад от експертна група, извършваща проверка по изпълнение на направените при акредитацията препоръки. Информационен бюлетин на НАОА № 12 стр. 158.

5. Дейност на общата и специализирана администрация на НАОА

5.1. Поради естеството на работата на администрацията всички документи, визирани в настоящия списък могат да имат отношение към нейната работа, в зависимост от длъжностната характеристика на съответния служител.

6. Одитни пътеки

6.1. Одитна пътека ”Правно обслужване в НАОА”

6.2. Одитна пътека ”Отпуски на служителите в НАОА”

6.3. Одитна пътека ”Назначаване и преназначаване на персонала в НАОА”

6.4. Одитна пътека ”Атестиране на служителите в НАОА”

6.5. Одитна пътека ”Командировки”

7. Процедури за вътрешно оценяване на качеството, реализирани във висшите училища

7.1. Методически указания за изготвяне на самооценяващ доклад за институционална акредитация на висшето училище. Информационен бюлетин на НАОА № 9, стр. 88-90.

7.2. Методически насоки за изготвяне на самооценяващ доклад за програмна акредитация на професионално направление. Информационен бюлетин на НАОА № 11, стр. 57-60.

7.3. Методически пояснения за определяне на оценките при институционална и програмна акредитация и при оценяването на проекти за откриване или преобразуване на висши училища, основни звена и професионални направления и специалности от регулираните професии. Информационен бюлетин на НАОА № 9, стр. 91-94.

8. Комисия по осигуряване на качеството

8.1. Решение на АС за създаване на Комисия по осигуряване на качеството в НАОА (Протокол № 2/10.01.2008 г).

8.2. Решение на АС за номиниране на председател на Комисията по осигуряване на качеството в НАОА (Протокол № 2/10.01.2008 г).

8.3. Решение на АС за утвърждаване на членовете на Комисията по осигуряване на качеството в НАОА, номинирани от ПКОВО (Протокол № 9/07.03.2008 г).





Каталог: userfiles -> file
file -> Седмичен информационен бюлетин
file -> Седмичен информационен бюлетин
file -> Доклад на нпо за напредъка на България в процеса на присъединяване към ес, 2004
file -> Специална оферта за сезон 2015/2016 в Евридика Хилс Пампорово Нощувка със закуска
file -> Правила за условията и реда за предоставяне на стипендии за специални постижения на студентите във висшето училище по застраховане и финанси
file -> Отчет 31 март 2008 г. Междинен Баланс
file -> Наредба №111 от 12 октомври 2006 Г. За изпитване на продукти за растителна защита и одобряване на бази на физически и юридически лица
file -> Конкурс за избор на изпълнител на обществена поръчка с предмет


Сподели с приятели:
1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   ...   16




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница