Образец 3 ОБОСНОВКА
на необходимостта от обявяване на конкурс за заемане на академична длъжност “професор” за нуждите на
Професионално направление 1: …………………………...
Специалност 1: …………………………...
Потенциален кандидат: …………………………...
Академичен състав:
|
Първично звено
|
Основно звено
|
|
брой
|
%
|
брой
|
%
|
Професори
|
|
|
|
|
Доценти
|
|
|
|
|
Гл. асистенти
|
|
|
|
|
Асистенти
|
|
|
|
|
ОБЩО:
|
|
100%
|
|
100%
|
Забележка:
Усреднено съотношение на заемащите академични длъжности „асистент”, „главен асистент”, „доцент” и „професор” за всички звена на ТУ-София е 2:3:4:1, или в процентно отношение 20% : 30% : 40% : 10%. Конкурс за АД „професор“ се обявява ако след успешното му приключване заемащите тази АД не надвишават 10% в звената. Конкурс за АД „доцент“ се обявява ако след успешното му приключване доцентите в състава на звената не надвишават 50%. До май 2019 г. съотношенията за АД „асистент“ и АД „главен асистент“ могат да се сумират в обща група. Съотношенията могат да се превишават, по изключение, само за академичните длъжности „асистент“ и „професор“, с обосновано предложение на ректора до АС. (решение на АС от 27.04.2016 г., протокол № 4).
Заключение:
В случаите когато процентното съотношение след приключване на конкурса превишава допустимото от 10% заключението е:
-
Конкурсът не може да се обяви поради превишаване на процентното съотношение на професорите в звено (катедра и/или факултет) след приключване на конкурса спрямо нормативно допустимото от 10%.
В случаите когато процентното съотношение след приключване на конкурса
не превишава допустимото от 10% заключението е:
-
Конкурсът може да се обяви поради по-малкото процентно съотношение на професорите в звено (катедра и/или факултет) след приключване на конкурса спрямо нормативно допустимото от 10%.
Учебно натоварване на преподавателите от катедрата:
коефициент на уч. натоварване за последната пълна академична година:
коефициент на уч. натоварване за предпоследната академична година:
коефициент на уч. натоварване за пред-пред-последната академична година:
Учебни дисциплини, които конкурсът обхваща:
№
|
ОКС
|
Дисциплина
|
Вид
|
Код
|
Хорариум
Л / СУ / ЛУ
|
1
|
|
|
|
|
/ /
|
2
|
|
|
|
|
/ /
|
3
|
|
|
|
|
/ /
|
4
|
|
|
|
|
/ /
|
5
|
|
|
|
|
/ /
|
6
|
|
|
|
|
/ /
|
Предвидено учебно натоварване на новоизбрания професор:
№
|
ОКС
|
Дисциплина
|
Вид
|
Код
|
Хорариум*
Л / СУ / ЛУ
|
1
|
|
|
|
|
/ /
|
2
|
|
|
|
|
/ /
|
3
|
|
|
|
|
/ /
|
4
|
|
|
|
|
/ /
|
5
|
|
|
|
|
/ /
|
6
|
|
|
|
|
/ /
|
(* попълват се само тези часове от хорариума, които са предвидени за водене от новоизбрания професор)
Специфични изисквания към кандидатите в конкурса:
1. ;
2. ;
3. ;
Биографични данни на потенциалния кандидат:
Дата и място на раждане: ;
Дипломи и сертификати:
№
|
година
|
учебно заведение / фирма
|
придобита квалификация
|
1
|
|
|
|
2
|
|
|
|
3
|
|
|
|
4
|
|
|
|
5
|
|
|
|
(попълват се основните в хронологичен ред)
Професионална дейност и стаж:
№
|
година
от - до
|
организация / фирма
|
длъжност
|
1
|
-
|
|
|
2
|
-
|
|
|
3
|
-
|
|
|
4
|
-
|
|
|
5
|
-
|
|
|
6
|
-
|
|
|
7
|
-
|
|
|
8
|
-
|
|
|
9
|
-
|
|
|
10
|
-
|
|
|
(попълват се основните в хронологичен ред)
Владеене на чужди езици:
-
№
|
език
|
ниво на владеене
|
1
|
|
|
2
|
|
|
3
|
|
|
4
|
|
|
5
|
|
|
Основни области на научна и преподавателска дейност: (до 1200 символа)
Общо описание на представените материали:
Съответствие с минималните изисквания по конкурса:
№
|
показател
|
минимална стойност
|
стойност за кандидата
|
1
|
Монографичен труд (равностойни публикации в специализирани научни издания)
|
1 (12 публикации, от които 3 самостоятелни)
|
|
2
|
Общ брой научни трудове извън горните
|
20
|
|
3
|
- в т. ч. брой статии в рецензирани списания
|
12
|
|
4
|
- в т. ч. брой самостоятелни трудове
|
5
|
|
5
|
- в т. ч. брой статии в международни списания клас А (с Impact Factor)
|
2
|
|
6
|
Учебници или учебни пособия
|
3 / 1 учебник
|
/
|
7
|
Защитили докторанти
|
1
|
|
8
|
Хорариум на водени в ТУ лекции за последните три години
|
120 часа
|
|
9
|
Брой цитирания
|
10
|
|
10
|
- в т.ч. брой в чужбина
|
4
|
|
11
|
Участие в научноизследователски проекти, бр.
|
5
|
|
12
|
- в т.ч. ръководство
|
3
|
|
Забележка: (до 600 символа)
Основни приноси на кандидата: (до 10 реда – 600 символа)
Оценка на педагогическата подготовка и дейност на потенциалния кандидат: (до 1200 символа)
Заключение: (Дава се заключителна оценка, дали са налице необходимите условия за обявяване на конкурс за заемане на съответната академична длъжност в професионалното направление и научната специалност или на специфичната научна област, по която се обявява конкурсът – до 600 символа)
Приложения:
1. Творческа автобиография на потенциалния кандидат.
2. Списък на научните трудове на потенциалния кандидат, който включва:
2.1. Монографичен труд (ако се представя) – автор, заглавие, ISBN, издателство, година на издаване, страници;
2.2. Списък на равностойни публикации в специализирани научни издания (ако не се представя монографичен труд) с всички атрибути на цитиране;
2.3. Списък на трудовете извън тези по т.2.1. и т.2.2., като ясно се посочат тези, които са в рецензирани списания и в международни списания с
импакт фактор (F) / импакт ранг (SJR);
2.4. Списък на издадени (с ISBN) учебници и учебни пособия с всички атрибути на цитиране.
3. Защитили докторанти
Имена на защитил докторант
|
Ръководител(и)
|
Дата на защита
|
Звено, в което е проведена защита
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4. Служебна бележка за водените в ТУ-София лекции през последните 3 години, подписана от декана
5. Списък на цитиранията във вида:
„цитирана статия на кандидата“
цитиран в:
(изброяване на цитиранията с всички необходими атрибути)
6. Служебна бележка заверена от зам. Ректор НПД за участие в научноизследователски проекти към ТУ-София.
7. Други активи.
Дата: Ръководител на катедра:
Декан:
Забележка: Деканът подписва обосновката след решението на ФС, където е проведено обсъждането на конкурса и обосновката към него.
Сподели с приятели: |