Твоят личен кандидатски тест желаеш ли да станеш аниматор към Neckermann Young & Fun?

Отговаряйки на следните 15 въпроса, можеш лечно да прецениш, дали работота ти към Neckermann Young & Fun действително ще ти доставя удоволствие. При това не можеш да сгрешиш по никакъв начин – твоите отговори не се записват и запаметяват. Принтирай си само този въпросник – отговаряш на тези въпроси само лично за себе си. Тук не сьществува „вярно“ или „грешно“ – бъди просто честен към себе си. Само така можеш да прецениш правилно, дали тази работа към Neckermann Young & Fun действително ти пасва и дали искаш да се кандидатираш.

• 
  Ако отговориш честно на всички 13 въпроси с „да“, тогава си родения аниматор. Не са много от този сорт. Моля те да кандидатсваш веднага. Нуждаем се от теб.
  
• 
  Ако отговориш поне на 9 въпроса с „да“, тогава пасваш добре към нашето семейство. Бихме се радвали, ако се кандидатираш към Neckermann Young & Fun.
  
• 
  При повече от 5 позитивни отговори имаш добри шансове твоята кандидатура да влезе в следващия кръг на поканени, когато имаме свободно работно място.
  
• 
  Ако ти- лично пред себе си- си отговорил/а на по-малко от 5 въпроси с „да“, тогава най-вероятно не бихме ти предложили работа. Съвсем честно обаче: Ти наистина ли я искаш? Това твой тип ли е?
  

1. 
   Притежаваш ли особените хобита и интереси, които пасват на нашата работна среда, които можеш да използваш и в които желаеш да се развиваш ( напр. Спорт на плажа, купонясване, Lifestyle, хитови предложения за забавление)?
   

2. 
   Повочето от нашите гости говорят немски език. Тъй като ние настояваме за тесен контакт с нашите гости, е важно да владееш този език. Това така ли е в твоя случай?
   

3. 
   Ти самият/самата с удоволствие ли пътуваш и празнуваш – и забелязваш затова веднага когато един гост не се чувства добре дошъл, конфортно?
   

4. 
   При Young & Fun говорим на нашите гости на „ти” и с удоволствие прекарваме заедно доста време. Ако срещнеш един гост, например на бара или на обяд – би ли се запътил направо към него и да го заговориш, за да разбереш как е минал деня му?
   

5. 
   Доставя ли ти удоволствие да правиш и невъзможното / неочакваното възможно за нашите гости?
   

6. 
   Наясно ли си кое е „in“ и кое „out“, знаеш ли кое в момента е култ, чест гост ли си на най- популярните дискотеки, барове и клубове в областта?
   

7. 
   Работата във Young & Fun Club не е „ от 8 до 5” . Приемливо ли е за теб да забавляваш нашите гости и във късните вечерните часове, да купонясваш с парти феновете и да поддържаш огъня с много хумор и екшън?
   

8. 
   Често ли имаш креативни и луди идеи, които можеш да изживееш с нашите гости?
   

9. 
   Запазваш ли хладнокръвието и организацията си дори когато в работата всичко е нагоре с краката?
   

10. 
    В клуба е доста динамично – всяка добра идея получава своя шанс. В работата това означава- далеч от служебните стандарти, всеки ден е ново предизвикателство. Също и за теб. Можеш ли да се справиш с това?
    

11. 
    Шестдневната работна седмица е при нас правило. Можеш ли да се справиш с това в течение на продължително време?
    

12. 
    Оправяш ли се с млади хора на възраст между 18 и 30 години?
    

13. 
    Понякога е изключително шумно, „мокро” и стресиращо да си в центъра на купонджийския циклон. Можеш ли при това в рамките на добрия тон без да губиш нерви да постигнеш целта си?