Мъдростта на успеха


Много е важно да превърнете инициатива­та в свой навик. Трябва да сте готови да действате веднага щом разпознаете възмож­ността. ⁂ Е



страница25/32
Дата13.01.2023
Размер0.64 Mb.
#116228
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32
Хил,Н-Мъдростта на успеха
Много е важно да превърнете инициатива­та в свой навик. Трябва да сте готови да действате веднага щом разпознаете възмож­ността.

Едва ли съществува по-разрушителен човеш­ки навик от склонност да се отлага. Да от­лагаш за утре това, което е трябвало да бъде направено миналата седмица, означава да пи­лееш безотговорно живота си. Личната иници­атива е единственият лек срещу отлагането. Успелите хора са личности, които вършат всич­ко по собствена инициатива.

Лична инициативност означава да правите това, което трябва, без да ви казват. До­пълнителното усилие развива личната иници­ативност, защото така не очаквате нещата да се случват, а ги карате да се случват.

Личната инициативност е абсолютно необ­ходима за осъществяването на вашата цел.
Тя ще ви помогне да напреднете, да привлече­те вниманието, ще открие пред вас неподози­рани възможности.

Личната инициативност е заразна

Несъмнено личната инициативност е труд­но за постигане качество и упражняване­то й изисква голям умствен потенциал. Кога­то инициативността ви спадне, обърнете се към принципа, който вдъхва живот на всички останали: положителната психическа нагласа.

Нищо не се случва в живота, без да е вдъхно­вено от собствената ви инициативност. Творческото проникновение е силата, която по­дпомага нейното развитие.

Личната инициативност е вътрешната си­ла, която е в основата на всяко действие.
Тя е силата, която ви тласка да довършите за­почнатото. Тя е динамото, което задвижва въ­ображението.

Има два вида поведение. Така един човек действа по определен начин по свой собст­вен избор, а друг - защото е принуден да действа.

Щом Бог ни е дал безграничната власт на разума, с която всеки от нас разполага, ез съмнение е смятал, че ще я използваме по собствена инициатива, без да чакаме подканяне отгоре.


Хората, които успяват, хората, които сами завоюват своето място в живота, винаги намират време да се развиват напред, към цел­та, която са си избрали, винаги имат идеи как да го направят и го правят без отлагане.


Отговорност



Трябва да приемете, че вие и само вие носи­те отговорността за онова, което ви се случва.

Едно от основните различия между онези, ко­ито постигат много в живота си, и онези, които успяват само „да преживеят някак си", е, че успелите са се научили отрано в живота си да са отговорни за действията си. Никой друг не може да извоюва вашия успех вместо вас, ни­що да ви възпре да постигнете целите си.

Добър лидер е онзи, който споделя славата за успеха си с другите, а сам поема цялата от­говорност за неуспехите и временните несго­ди. Когато поемате отговорност за действия­та си, печелите уважението на другите и сте на път да изградите сам бъдещето си.

Ще започнете да носите отговорност за усилията на другите едва след като овла­деете изцяло потенциала на собствения си ум.

Култура, която обезкуражава разумното по­емане на рискове и търси вината, вместо да решава проблемите, несъмнено ще премахне грешките - защото нищо няма да се върши! Кул­турата, която насърчава хората да поемат инициативата и постоянно да изпробват не­що ново, подхранва личния и груповия успех.

Улавяйте всяка възможност да покажете, че имате способности за по-висока позиция. Вместо да избягвате отговорностите, напра­вете всичко възможно, за да поемете още по- големи задължения. Когато другите си прехвър­лят топката, вие бъдете човекът, който взе­ма решението и поема отговорността за него.

Самотата на върха, която висшите ръко­водители често изпитват, произтича от съзнанието, че те и само те са отговорни за успеха или провала на организацията. Те могат да споделят властта си със сътрудниците си, но не и отговорността си.

Ако имате навика да се измъквате през зад­ната врата, когато отговорността влиза през парадната, пропускате възможностите, които винаги я съпътстват. В почти всяко за­нятие, професия или призвание възнаграждени­ето е пряко правопропорционално на отговор­ността, с която е свързан заеманият пост.

Най-големите награди на света отиват при онези, които винаги удържат на обещани­ята си.

Няма да постигнете големи успехи, ако ра­ботите добре само когато има кой да ви ви­ди. Ако работите според собствените си по-ви­соки стандарти, повишенията ще дойдат сами.

Успелите хора не търсят извинения. Те пое­мат отговорността за действията си, пос­тавят си цели и сами се грижат за успеха си. Където другите виждат отчаяние, те виждат на­дежда. Подхождат към всяка ситуация с енту­сиазъм, уверени, че нищо не е невъзможно за при­тежателя на положителна психическа нагласа.




Сподели с приятели:
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница