Наредба №13 от 6
Изтегляне 250.5 Kb.
|
Свързани:
Manual QuarryX en, Doklad Rekultivaciq Depo Sheremetq ZP, Общинска администрация Суворово- ПРИКЛЮЧИ ПРОЕКТ „Закриване и рекултивация на депо за битови отпадъци (сметище) в ПИ 70175.75.21, землище на гр.Суворово – етапно строителство”, 2-Tехн.спецификация (4), 2-Tехн.спецификация (3), 2-Tехн.спецификация (2), doklad 2009, 8c7f20a39c89335f01fedf3990240ca0, doklad 2012-Lukovit ObS 1, var24, regalqsk
Противопожарна защитаЧл. 29. По време на експлоатацията на депата се осигурява противопожарна защита съобразно изискванията на Наредба № 2 за противопожарните строително-технически норми (публ., заедно с ПСТН и техните изменения, в официално издание на МВР и МТРС от 1994 г.), като: 1. изпълнените СМР и строежите като цяло се изграждат в съответствие с изискванията на общите ПСТН; 2. при експлоатацията на депата се осигуряват необходимото оборудване и инвентар за противопожарни нужди съобразно изискванията на специалните ПСТН. Раздел III Осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд Чл. 30. При организиране и осъществяване на трудовата дейност при експлоатацията на депа се изпълняват изискванията на Наредба № 6 за общите изисквания и задължения за осигуряване на безопасност при трудовата дейност (ДВ, бр. 75 от 1996 г.), Наредба № 4 за знаците и сигналите за безопасност на труда и противопожарна охрана (ДВ, бр. 77 от 1995 г.), нормативните актове по безопасността на труда за различните дейности, видове работи и работно оборудване, свързани с дейностите по обезвреждане на отпадъци и нормативните актове по хигиена на труда, противопожарна охрана и безопасна експлоатация. Чл. 31. (1) Работодателите и лицата, които ръководят и/или управляват трудовите процеси, се задължават да осигурят и утвърдят инструкции по безопасност, хигиена на труда и пожарна безопасност (БХТПБ) за отделните видове работни места съгласно изискванията по безопасност на труда, установени в нормативните актове, стандартизационните документи и паспортите на работното оборудване. (2) Инструкциите по БХТПБ се изработват в обхват и със съдържание, както следва: 1. правата, задълженията и отговорностите на лицата, които ръководят или управляват трудовите процеси; 2. изискваната правоспособност или квалификация на производствения персонал; 3. изискванията по БХТПБ преди започване, през време и при прекъсване, преустановяване и завършване на работата; 4. изискванията по БХТПБ, на които трябва да отговарят ползваните строителни машини и другото работно оборудване; 5. средствата за индивидуална защита, които трябва да се ползват; 6. други изисквания, които се налагат от конкретните условия на работа; 7. условията за принудително и аварийно преустановяване на работата, мерки за предотвратяване и ликвидиране на аварии и оказване на първа долекарска помощ при злополука и др.; 8. местата за поставяне на знаците за безопасност на труда и противопожарна охрана, за описанията на сигналите, подавани с ръка, и словесните съобщения, които трябва да се подават при работа с кранове и повдигателни съоръжения. Чл. 32. Ръководителите са длъжни да осигуряват безопасни и здравословни условия на труд за всички работници. Чл. 33. (1) Трудови договори могат да се сключват само с лица, които отговарят на изискванията на Кодекса на труда. В случаите, когато се изисква лицата да са правоспособни или да имат необходимата квалификация за съответната работа или работно място, същите трябва да притежават съответния документ. (2) Забранява се допускането до работа на лица, които: 1. не са назначени в съответствие с изискванията на ал. 1; 2. не са съответно инструктирани и обучени по БХТПБ; 3. не са запознати с плана за ликвидиране на аварии; 4. не са снабдени или не ползват съответно изискващите се специално работно облекло, обувки, лични предпазни средства и обезопасени инструменти; 5. имат противопоказни заболявания спрямо условията на работата, която им се възлага; 6. са правоспособни или имат съответна квалификация, но са преместени на друго работно място и не са преминали инструктаж за условията на новото им работно място; 7. са в нетрезво състояние или са под въздействието на други упойващи средства. Чл. 34. Лицата, които постъпват на работа, се инструктират за правилата по БХТПБ и подлежат на медицински прегледи по Наредба № 3 за задължителните предварителни и периодични медицински прегледи (обн., ДВ, бр. 16 от 1987 г., изм. бр. 65 от 1991 г. и бр. 120 от 1994 г.). Чл. 35. Допускането до работа на жени работнички и служителки да става при спазване на Наредба № 7 за вредните и тежките работи, забранени за извършване от жени (ДВ, бр. 58 от 1993 г.). Чл. 36. Към предприятията за обезвреждане на битови отпадъци задължително се създават и функционират специализирани органи по безопасността на труда при условията и по реда на Наредба № 2 за функциите и задачите на специализираните органи по безопасността на труда (ДВ, бр. 34 от 1995 г.). Чл. 37. Работодателят е задължен да осигурява специално работно облекло и лични предпазни средства в съответствие с Наредба № 11 за специалното облекло и личните предпазни средства (ДВ, бр. 66 от 1993 г.). Чл. 38. При брой на работещите в предприятието жени над 50 се осигуряват стаи за лична хигиена на жената съгласно Наредба № 11 за лична хигиена на жените и за почивка на бременни жени (ДВ, бр. 57 от 1987 г.). Изтегляне 250.5 Kb. Сподели с приятели:
|