О б щ и н с к и план за развитие за периода 2007 – 2013


Култура и обществена дейност



страница10/15
Дата10.10.2018
Размер2.22 Mb.
#83983
ТипАнализ
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15

Култура и обществена дейност


Община Кочериново е регион с богато културно-историческо наследство. Както беше споменато, в началото на века читалищна дейност в общината е била доста всеобхватна: културна, просветна, художествена и т.н.

През 2005г. на територията на общината функционират шест читалища. Те са разположени в селищата с по-голяма численост на населението, а именно:



  • Читалище “Пробуда” – в гр.Кочериново

  • Читалище “Самообразование” – в с.Стоб

  • Читалище “Просвета” – в с.Мурсалево

  • Читалище “Възраждане” – в с.Бараково

  • Читалище “Подем” – в с.Пороминово

  • Читалище “Подем” – в с.Бураново

По традиция всяка година в общината се чества празника на град Кочериново. По стар обичай тържествата се организират на 8 септември. От 2000 г. официално празникът на град Кочериново се отбелязва на 21 септември.

В община Кочериново няма регистрирани сдружения или фондации. На територията на общината са обособени две неформални организации, които се занимават предимно с провеждане на срещи и дискусии по основни обществени проблеми.



Към началото на 2005 г. дейност осъществяват следните клубове:

  • Клуб на инвалида – гр.Кочериново

  • Клуб на жената – с.Стоб

В бъдещ план ролята на организациите с нестопанска цел ще придобива все по-съществено значение. Регистрираните по Закона за юридическите лица с нестопанска цел сдружения и фондации ще бъдат основни участници в процеса на управление на финансовите ресурси от ЕС. Поради тази причина Общината има за цел активно да насърчава нестопанските инициативи и да работи в партньорство с неправителствените организации. Поради тази причина, през последните три години, размерът на субсидиите за развитието на неправителствените организации в общината е увеличен неколкократно.


SWOT анализ на социалната сфера на община Кочериново


  1. Силни страни:

    • нисък процент на равнището на безработица в сравнение със средния за страната и областта;

    • относително високи доходи на заетите в обществения сектор;

    • опит в управлението на проекти за повишаване на заетостта и обновяване на социалната инфраструктура;

    • традиции в областта на културата и богато културно-историческо наследство.




  1. Слаби страни:

    • нисък жизнен стандарт;

    • влошено равнище на заетост;

    • относително малък дял на наетите лица в частния сектор;

    • ниски доходи в частния сектор;

    • липса на регистрирани неправителствени организации в общината, които да управляват проекти в сферата на заетостта и социалните услуги;

    • липса на спешна медицинска помощ;

    • недостатъчно развита доболнична медицинска помощ и липса на болнична такава;

    • териториална дислокация на учебните заведения в общината;

    • висока степен на амортизираност на материално-техническа база в здравните и учебни заведения;

    • читалищата в общината не развиват достатъчно активна дейност.




  1. Възможности:

    • създаване на нови работни места, посредством растеж в сектора на малкия и среден бизнес;

    • разширяване и подобряване на инвестициите в човешките ресурси, системата на образованието и професионалното обучение и здравеопазването, с помощта на финансовите инструменти на ЕСФ и ЕФРР, чрез които ще се субсидира социалната сфера през периода 2007 – 2013г.;

    • стимулиране на достъпа до заетост на групите в неравностойно социално положение, предвид поставянето на акцент върху тези дейности в международното законодателство и опита на Общината при реализиране на проекти по програми за заетост и социална интеграция;

    • активизиране на културната дейност и социалните грижи в региона в резултат на европейската политика за повишаване ролята на социалните партньори и неправителствените организации в културната и социална сфера.




  1. Заплахи:

    • продължаваща интензивност на миграционния поток на населението в трудоспособна възраст към областни центрове в страната;

    • запазване на тенденцията на отрицателен естествен прираст и последващо закриване на паралелки, класове, учебни заведения;

    • възникването на несъответствие между образователното и квалификационно равнище на работната сила и изискванията на европейския пазар на труда;

    • недостатъчно използване на финансовите инструменти на ЕСФ и ЕФРР в сферата на заетостта, образованието и здравеопазването.

Количествена оценка на SWOT анализа на социалната сфера на община Кочериново е представен в Таблици 32 и 33 и Графика 16.
Таблица 32 Количествен SWOT анализ

Силни страни

 

Слаби страни

 

Нисък процент на равнището на безработица в сравнение със средния за страната и областта;

6

Нисък жизнен стандарт;

7

Относително високи доходи на заетите в обществения сектор;

5

Влошено равнище на заетост;

6

Опит в управлението на проекти за повишаване на заетостта и обновяване на социалната инфраструктура;

6

Относително малък дял на наетите лица в частния сектор;

7

Традиции в областта на културата и богато културно-историческо наследство.

5,5

Ниски доходи в частния сектор;

5

 

 

Липса на регистрирани неправителствени организации в общината, които да управляват проекти в сферата на заетостта и социалните услуги;

4,5

Липса на спешна медицинска помощ;

6,5

Недостатъчно развита доболнична медицинска помощ и липса на болнична такава;

5

Териториална дислокация на учебните заведения в общината;

7

Висока степен на амортизираност на материално-техническа база в здравните и учебни заведения;

6,5

Читалищата в общината не развиват достатъчно активна дейност

6

Средна оценка

5,63

Средна оценка

6,05

Възможности

 

Заплахи

 

Създаване на нови работни места, посредством растеж в сектора на малкия и среден бизнес;

9

Продължаваща интензивност на миграционния поток на населението в трудоспособна възраст към областни центрове в страната;

8

Разширяване и подобряване на инвестициите в човешките ресурси, системата на образованието и професионалното обучение и здравеопазването, с помощта на финансовите инструменти на ЕСФ и ЕФРР, чрез които ще се субсидира социалната сфера през периода 2007 – 2013г.;

6,5

Запазване на тенденцията на отрицателен естествен прираст и последващо закриване на паралелки, класове, учебни заведения;

7

Стимулиране на достъпа до заетост на групите в неравностойно социално положение, предвид поставянето на акцент върху тези дейности в международното законодателство и опита на Общината при реализиране на проекти по програми за заетост и социална интеграция;

5

Възникването на несъответствие между образователното и квалификационно равнище на работната сила и изискванията на европейския пазар на труда;

8

Активизиране на културната дейност и социалните грижи в региона в резултат на европейската политика за повишаване ролята на социалните партньори и неправителствените организации в културната и социална сфера

6

Недостатъчно използване на финансовите инструменти на ЕСФ и ЕФРР в сферата на заетостта, образованието и здравеопазването

7

Средна оценка

6,63

Средна оценка

7,50


Графика 16 SWOT анализ



Таблица 33 Лица на фигурите от Графика15

Квадранти/ стойности

Възможности -Силни страни

Възможности-Слаби страни

Слаби страни - Заплахи

Заплахи - Силни страни

Кв.единици

18,63

20,04

22,69

21,09

За съжаление тенденциите в социалната сфера и дейности на общината са изключително негативни, и ако не бъдат предприети сериозни мерки те ще се задълбочават и да в бъдеще. Най – голяма е площта на фигурата между осите на слабите страни и заплахите за общината /22,69 кв.ед./ Подобрението на социалното положение на населението обаче е резултат и зависи едновременно както от стопанството, така и от начина на използване на природния потенциал и факторите за развитие на община Кочериново. Т.е. положителните тенденции в предходните две групи показатели биха довели и до стабилизиране на социалната сфера на общината.




Каталог: images -> stories -> doc
doc -> До директора на риосв, гр. Плевен у в е д о м л е н и е
doc -> Съобщение за заявления за гласуване в местни избори на 25 октомври 2015 г
doc -> От: мбал рег по ф д. № представлявана от адрес срещу
doc -> Приложение 4 законодателна рамка и стратегически документи в съдебната система I. Закони конституция на Република България
doc -> До директора на риосв-бургас у в е д о м л е н и е за инвестиционно предложение
doc -> Уведомление по чл. 10, ал. 1 от Наредбата за условията и реда за извършване на оценка за съвместимостта на планове, програми, проекти и инвестиционни предложения с предмета и целите на опазване на защитените зони
doc -> Регламент 1907/2006 Лице, което пуска на пазара Дата на издаване: 20. 07. 2010г
doc -> Lovech Rock Fest 2016
doc -> Спецификация на техническите характеристики на предложеното оборудване


Сподели с приятели:
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница