Програма за развитие: България 2020, Национална програма за реформи: Европа 2020, Програмата на правителството за стабилно развитие на Република България (2014-2020)



страница4/4
Дата20.08.2018
Размер0.91 Mb.
#81281
ТипПрограма
1   2   3   4

Оперативна цел: Активизиране на младите хора в малките населени места.

Оперативна цел: Осигуряване на ефективен достъп до информация и услуги на младите хора в малките населени места и селските райони.
Задача: Насърчаване на инициативи на младежи в малките населени места и селските райони;

Задача: Приобщаване на младите хора в малките населени места на територията на община Перник към местната младежка общност и включването им в младежки организации, младежки съвети и местни инициативи;

Задача: Осигуряване на ефективен достъп до информация, обучение и консултиране на младите хора в малките населени места и селските райони;

Задача: Въвеждане на мобилни форми на младежка и социална работа за младите хора от малките населени места, отдалечените и труднодостъпни райони;

Задача: Създаване на условия за осмисляне на свободното време и възможности за личностна реализация на младите хора в малките населени места и райони.



Дейности:



СЪЗДАВАНЕ НА ПРИВЛЕКАТЕЛНА СРЕДА ЗА РАЗВИТИЕ НА МЛАДИТЕ ХОРА В МАЛКИТЕ НАСЕЛЕНИ МЕСТА И СЕЛСКИТЕ РАЙОНИ






ДЕЙНОСТ



ОРГАНИЗАЦИЯ


РЕСУРСИ


ПЕРИОД




Приобщаване на младите хора към фолклорните традиции, чрез запознаването и включването им в народния празник „Сурва” и Международния фестивал на маскарадните игри „Сурва”.

Народните читалища

от бюджета на читалищата

януари-декември 2017 г.




Четвърто фолклорно надиграване за младежки любителски групи за фолклорни хора „Приятели чрез танца”

Сдружение „Дай, бабо, огънче”

600,00 лв. дофинан-сиране

април 2016 г.




Национален конкурс „Дай, бабо, огънче”

НЧ „П. К. Яворов – 1926 г.”, с Мещица,

Община Перник



от бюджета на НЧ

май 2017 г.




XXI Национален празник „Чичо Стоян”

НЧ „Чичо Стоян – 1927 г.”, с. Дивотино, Община Перник

от бюджета на НЧ

юни 2017 г.




I Фолклорен фестивал „На мегдано у Драгичево”

НЧ „Пробуда – 1922 г.”, с. Драгичево

от бюджета на НЧ

юни 2017 г.




X издание на „Витошки напеви”

НЧ „Пробуда – 1937 г.”, с. Кладница, Община Перник

Кметство, с. Кладница



от бюджета на НЧ

юли 2017 г.


Стратегическа цел: Създаване на благоприятна, насърчаваща и подкрепяща среда за качествена професионална реализация на младите хора в община Перник.

Оперативна цел: Насърчаване на икономическата активност на младите хора.
Задача: Повишаване информираността на младите хора за предоставяни възможности за младежко предприемачество в общината.

Задача: Популяризиране на възможностите за младежка заетост чрез отворени европейски програми.

Задача: Осигуряване на по-добър обществено-икономически климат за подобряване на качеството на средното и висшето образование и навлизане на неформалното обучение като част от образователния процес. Насърчаване на ученето през целия живот, в съответствие с потребностите на пазара на труда.

Задача: Организиране на младежки трудови борси, съвместно с работодатели и други заинтересовани и компетентни органи.

Задача: Засилване на ефективността на връзките между образователните институции и бизнеса за улесняване на прехода от образование към заетост.

Задача: Осигуряване на достъп до професионално образование и обучение на младежи в неравностойно положение – младежи със специални образователни потребности, младежи в социален риск или отпаднали от образователната система.

Задача: Окуражаване на работодателите, професионалните училища, обучителните центрове да развиват дейности за приобщаване, личностно развитие и професионални перспективи за младежи със специални образователни потребности, младежи в социален риск или отпаднали от образователната система.

Задача: Създаване на благоприятна среда за кариерно развитие на младите специалисти в държавната и общинската администрация.
Дейности:



СЪЗДАВАНЕ НА БЛАГОПРИЯТНА, НАСЪРЧАВАЩА И ПОДКРЕПЯЩА СРЕДА ЗА КАЧЕСТВЕНА ПРОФЕСИОНАЛНА РЕАЛИЗАЦИЯ НА МЛАДИТЕ ХОРА






ДЕЙНОСТ



ОРГАНИЗАЦИЯ


РЕСУРСИ


ПЕРИОД




Осигуряване на условия за кариерно ориентиране и консултиране на ученици в избора им на образование, обучение и професия чрез Информационен център за образование

РМД - Мошино

от бюджета на РМД - Мошино

януари-декември 2017 г.




„Панорама на средните училища в област Перник”

ОбМД,

РМД - Мошино



от бюджета на ОбМД и РМД – Мошино

април 2017 г.




Анкетно проучване относно интересите и потребностите на младите хора за продължаване на образованието и използване на свободното им време

РМД - Мошино

от бюджета на РМД – Мошино

септември-октомври 2017 г.




„Месец на кандидат-студента” – среща на зрелостници с представители на Висши учебни заведения

РМД - Мошино

от бюджета на РМД – Мошино

15.11-15.12.

2017 г.



РАННА ИНТЕРВЕНЦИЯ И АКТИВИРАНЕ НА МЛАДЕЖИТЕ





Информационни дни, работни срещи, информиране, консултиране на младежи до 29 г. възраст, които не работят, не учат и не са регистрирани в Д БТ и имат нужда от помощ при търсене и намиране на работа, включване в заетост и обучение, в съответствие с индивидуалните им потребности, посещения в училища; срещи с представители на институции и неправителствени младежки организации, осъществени от младежкия медиатор, назначен в Община Перник по програма „Активиране на неактивни лица”

Младши специалист – младежки медиатор по програма „Активиране на неактивни лица” – Община Перник

Национална програма „Активиране на неактивни лица

януари– декември 2017 г.




Осъществяване на контакт с идентифицирани от ромския медиатор и активирани от социалните партньори неработещи и неучещи младежи и информиране за услугите, предоставяни в Бюрата по труда след регистрация.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Съвместни инициативи с Център за кариерно ориентиране към РИО – Перник за срещи с ученици за запознаване с услугите на ДБТ.

ДБТ


АЗ

януари– декември 2017 г.




Активиране на младежите за включването им в заетост, чиракуване, стажуване или обучение.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Изготвяне на индивидуален план за действие и профил на всеки новорегистриран младеж с професионалните и личностни умения и компетентности, желания и конкретни действия със срокове и конкретно поети ангажименти, водещи до успешна трудова реализация на пазара на труда.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Предоставяне на професионално ориентиране и мотивиране.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Организиране и провеждане на специализирана младежка трудова борса и тристранни срещи с работодатели.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Включване в ателиета за търсене на работа с различна тематика.


ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Осъществяване на връзки с други институции с цел решаване на различни социални проблеми на младежите, поети като случаи от кейс мениджъра.

ДБТ



АЗ

януари– декември 2017 г.


ПОДКРЕПЯЩИ МЕРКИ ЗА ИНТЕГРИРАНЕ НА ПАЗАРА НА ТРУДА





Обучение за ограмотяване и включване в обучение на възрастни на преминалите курсове за ограмотяване младежи.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Обучение за придобиване на професионална квалификация и/или ключови компетентности, търсени на пазара на труда.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Подкрепа за намиране на работа на първичния пазар на труда.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Осигуряване на стажуване на работно място за младежи с образование и квалификация.

ДБТ

АЗ

ОП “РЧР“


януари– декември 2017 г.




Осигуряване на чиракуване на младежи с ниско равнище на образование и без квалификация.

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Участие в субсидирана заетост в публичния сектор.

ДБТ

АЗ

ОП “РЧР“


януари– декември 2017 г.




Предоставяне на услуги от мрежата на европейските служби за заетост (EURES).

ДБТ

АЗ

януари– декември 2017 г.




Осигуряване на стажуване и обучение в рамките на схеми по ОП“РЧР“.

ДБТ

ОП “РЧР“

януари– декември 2017 г.




Осигуряване на заетост в рамките на схема „Обучение и заетост за младите хора” по ОП“ РЧР“.

ДБТ

ОП “РЧР“

януари– декември 2017 г.


Стратегическа цел: Повишаване на ролята на младите хора в превенцията на престъпността

- доверие към институциите и правоохранителните органи;

- участие в образователни кампании, информационни инициативи и кампании за превенция на;

- достъп до информация за кампании и програми;
Задачa: Превенция на престъпността сред младите хора;

Задачa: Мобилизиране на местните общности, младежките организации в превенцията на детската и младежката престъпност;

Задача: Организиране на информационни и образователни кампании и инициативи за превенция на рисковото поведение, престъпността и правонарушенията спрямо и от подрастващите млади хора;

Задача: Повишаване авторитета на правоохранителните и правораздавателните органи.
Дейности:




ПОВИШАВАНЕ НА РОЛЯТА НА МЛАДИТЕ ХОРА В ПРЕВЕНЦИЯТА НА ПРЕСТЪПНОСТТА






ДЕЙНОСТ



ОРГАНИЗАЦИЯ


РЕСУРСИ


ПЕРИОД




Кампания в началото на учебната година „Децата тръгват на училище” с участие на млади хора от всички училища.

ОД на МВР

от бюджета на ОД на МВР

септември 2017 г.



Национална програма „Работа на полицията в училищата” – с включени профилирани теми за различни възрастови групи. Целите заложени в програмата са генерална превенция по отношение на децата в училищната възраст, изграждане на модели за безопасно поведение у подрастващите, създаване на положително отношение към МВР и нейната дейност у децата и запознаване на учениците с елементарни правни понятия, съобразени с възрастта им. Програмата обхваща ученици от 3 до 10 клас.

ОД на МВР

от бюджета на ОД на МВР

януари-декември 2017 г.




Кампания през ваканциите „Да пазим децата на пътя”.

ОД на МВР

от бюджета на ОД на МВР

януари-декември 2017 г.




Участия на служители от ОД на МВР и на деца в мероприятия, заложени в европейската мрежа на службите на пътна полиция „TISPOL”, чрез провеждане на обучения на тема „Детски обезопасителни системи и каски”.

ОД на МВР

от бюджета на ОД на МВР

януари-декември 2017 г.




Осъществяване на Национална програма „Детско полицейско управление“

ОД на МВР, съвместно с общинска администрация, ОС на БЧК, учители, прокуратура, духовници

от бюджета на ОД на МВР

януари-декември 2017 г.




Предоставяне на информация относно правата и задълженията на децата, лична безопасност, модели на поведение, координати на компетентни служби за съвет и помощ, информация на родители и специалисти, работещи с деца на интернет сайта www.detskasigurnost.bg, разработен по проект на ГД „Национална полиция” – МВР на тема „Подобряване закрилата на детето и превенция на детската престъпност в България”.

ОД на МВР

-

януари-декември 2017 г.




Участие в механизма за противодействие на училищния тормоз между децата и учениците в училище.

ОД на МВР

от бюджета на ОД на МВР

януари-декември 2017 г.



VІІІ. ИНДИКАТОРИ ЗА ЕФЕКТИВНОСТ НА ОБЩИНСКИ ГОДИШЕН ПЛАН ЗА МЛАДЕЖТА 2016
1. Брой и вид предоставени информационни услуги в резултат на Oбщинския годишен план за младежта в община Перник;

2. Брой и вид проведени обучения на територията на община Перник;

3. Брой идентифицирани и използвани в младежката работа методи и подходи;

4. Брой осъществени срещи и конференции;

5. Брой и вид информационни кампании;

6. Брой участници в обучения;

7. Брой и вид младежки инициативи с участието на млади доброволци на територията на община Перник;

8. Брой млади доброволци участници в различни инициативи в община Перник и в по-широк териториален обхват;

9. Брой и тип организации/институции на територията на община Перник, приемащи доброволци;

10. Брой и вид обучителни програми за работа с млади доброволци в община Перник;

11. Брой, вид и честота на предоставянето на консултации на млади хора в община Перник;

12. Брой и вид кампании и инициативи, проведени в резултат на Общинския годишен план за младежта в община Перник;

13. Брой млади хора участвали в различни кампании и инициативи;

14. Брой иновативни и креативни методи и подходи за реализация на кампании и инициативи, провокирани от Общинския годишен план за младежта в община Перник;

15. Брой и вид послания, разпространени чрез младежките кампании, в резултат на Общинския годишен план за младежта в община Перник;

16. Брой млади хора от малките населени места в община Перник, получили услуги в резултат на дейностите в Общинския годишен план за младежта.




ІX. ОЧАКВАНИ РЕЗУЛТАТИ ОТ ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ОБЩИНСКИ ГОДИШЕН ПЛАН ЗА МЛАДЕЖТА 2017.


  1. Разширен обхват и повишаване на качеството и достъпността на услугите в подкрепа на развитието на младите хора;

  2. Представителство на младите хора в обществения живот;

  3. Активно участие на младите хора в социални и културни организации и проекти;

  4. Увеличаване броя на младежките инициативи;

  5. Повишаване нивото на информираност и придобити умения и знания за здравословен начин на живот;

  6. Повишаване на броя млади хора, практикуващи спортни дейности;

  7. Създаване на добри условия за спортуване и осмислено свободно време на младежите;

  8. Увеличен брой младежи, участващи в младежко доброволчество;

  9. Възраждане на доброволческите ценности и практики за упражняването на доброволен труд;

  10. Разработени професионални модели за работата с млади доброволци – разработени и приложени на практика обучителни програми;

  11. Популяризиране и мултиплициране на добри практики на младежка и гражданска активност;

  12. Активизиране на участието на младите хора при решаване на младежките проблеми;

  13. По-добра информираност на младите хора за възможностите за професионална и личностна реализация;

  14. Успешна професионална и социална реализация на младите хора;

  15. Обучени и качествени кадри – повишени професионални умения и ориентация за интегриране в различните сфери на обществено-политическия и икономически живот на общината;

  16. Повишаване на активната гражданска позиция и включване на младите хора в дейности по превенция на зависимостите;

  17. Наличие на стабилни и работещи модели за превенция на младежката престъпност;

  18. Намаляване на броя на правонарушенията, извършвани от млади хора.

X. КОНТРОЛ, НАБЛЮДЕНИЕ И ОЦЕНКА НА ПРОГРАМАТА


1. Контрол

Контролът по изпълнението на Общинския годишен план за младежта се осъществява от Кмета на община Перник.


2. Наблюдение

Мониторинг на текущото изпълнение на утвърдените дейностите се осъществява от отдел „Образование, култура, младежки дейности и духовно развитие” в Община Перник и ресорния заместник кмет.

Мониторинг на текущото изпълнение на бюджета се осъществява от Дирекция „Финасово-счетоводна дейност” в Община Перник.

XI. ОТГОВОРНИ ИНСТИТУЦИИ:
1. Община Перник и Общински съвет

Кметът на община Перник и Общински съвет – Перник се явяват основните субекти в настоящия План. Те осигуряват по-висока степен на отзивчивост към нуждите на младите хора, в съответствие с приципите на Европейската харта за участието на младите хора в живота на общините. Кметът на общината осигурява висока степен на отчетност, публичност и прозрачност на общинската политика за развитие на местната младеж. Общинският съвет и Кметът на община Перник гарантират участието на младите хора при формулирането, изпълнението и отчитането на общинската политика за развитие на младежта.

2.Институции, работещи с и за младите хора

Институциите, работещи с и за младите хора (РЗИ, ДБТ, ОД на МВР, културни институти и младежки домове, училища и др.) осъществяват националната и общинската политика за младежта в съответствие с целите на Националната стратегия за младежта (2012-2020 г.) и Националната програма за младежта (2016-2020 г.), отчитайки местната специфика. Те работят в подкрепа развитието и реализирането на младите хора в съответствие с потребностите и интересите им, подобряване качеството на живот и пълноценно осмисляне на свободното им време.

3. Консултативен съвет за младежка политика към Кмета на община Перник

Консултативният съвет за младежка политика към Кмета на община Перник представлява интересите на младите хора и взема дейно участие във формирането, осъществяването и оценката на младежката политика, консултира Кмета на общината при формирането и провеждането на общинската политика за младежта. Дава становища по проекти на нормативни актове, стратегически документи и по решения, които се отнасят до политиката за младежта. Предлага мерки за постигане целите на общинската политика за младежта. Подпомага сътрудничеството с органите, ангажирани с осъществяването на младежката политика, както и работата с младежките организации. Проучва и анализира състоянието на младежта в общината. Участва в изготвянето и реализирането на Общинския годишен план за младежта и в изготвянето на ежегодните отчети за изпълнение на дейностите, насочени към младежите на територията на общината. Избира свои членове за представителство в местни, регионални, национални и международни срещи и инициативи, както и за участие в регионални и национални управителни и консултативни органи за развитие на младежката политика.

Консултативният съвет за младежка политика включва представители на:

- отдел ОКМДДР, община Перник;

- Общински младежки дом – Перник;

- РЗИ – Перник;

В състава на КСМП са включени и представители на следните младежки организации, регистрирани по ЗЮЛНЦ и/или неформални, както и на организации – работещи с млади хора, регистрирани и осъществяващи дейност на територията на община Перник:

- Общински младежки съвет;

- Фондация „П.У.Л.С”;

- БМЧК;


- СНЦ „Обектив”;

- Сдружение „Дай, бабо, огънче”;

- Сдружение „Полет”;

- „Колоездене” – Перник

- Сдружение „АртАреа”

- НМО „Градски легенди”.



XII. ФИНАНСИРАНЕ
Ежегодно, с приемането на общинския бюджет, Общинският съвет осигурява финансово изпълнението на дейностите на неправителствените и неформални младежки организации за съответната календарна година, които са част от настоящия Общински годишен план за младежта.

Финансовите средства от Община Перник за подпомагане реализацията на инициативи и дейности от неправителствени и неформални младежки организации, включени в Общинския годишен план за младежта 2017 г. са в размер на 24 961 лв. /Словом: двадесет и четири хиляди, деветстотин шестдесет и един/ лева.

Останалите дейности в Общинския годишен план се финансират от бюджета на отговорните за изпълнението на младежката политика институции.

Допълнителни източници на финансиране са:

- фондове на ЕС в рамките на националните оперативни програми;

- чрез Национална програма за младежта 2016-2020;

- национални програми, свързани с младежта;

- дарения от местни и чуждестранни физически и юридически лица;



- приходи от други източници.

XIІІ. ИНФОРМАЦИЯ И ПУБЛИЧНОСТ НА ОБЩИНСКИЯ ГОДИШЕН ПЛАН ЗА МЛАДЕЖТА
Популяризирането на целите и задачите в Общинския годишен план за младежта се осъществява чрез публикации на електронния сайт на Община Перник, на сайта на КСМП, във фейсбук страниците на КСМП и чрез регулярни прессъобщения до медиите.




Каталог: wp-content -> uploads -> 2011
2011 -> Евгений Гиндев световната конспирация
2011 -> Наредба №36 от 30 ноември 2005 Г. За изискванията към козметичните продукти
2011 -> Наредба №36 от 30 ноември 2005 Г. За изискванията към козметичните продукти
2011 -> За минималния и максималния бал по паралелки в рио област софия-град
2011 -> 130 годишнината на ввму “Н. Й. Вапцаров” разкрива новите предизвикателства и перспективи в развитието на флагмана на морското образование
2011 -> Съюз на математиците в българия – секция бургас пробен изпит по математика за 7 клас – март, 2011
2011 -> Член на Приятели на Земята Интернешънъл
2011 -> Права и задължения на учениците
2011 -> В съответствие с ангажиментите в рамките на фаза 1 от мониторинга за изпълнение на задълженията по Конвенцията и Препоръката, през 2000 г
2011 -> Разграничение на трафика на хора от сродни престъпни дейности д-р Ива Пушкарова


Сподели с приятели:
1   2   3   4




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница