|
B U L G A R I A N
SEAFARERS’ TRADE UNION
P.O. Box 262, 9000 Varna, Bulgaria,
e-mail: stunion@varna.net
|
Affiliated with
|
Affiliated with
|
До г-н Константин Пенчев
Омбудсман на
Република България
Изх.№ 081/12.08.2011 г.
Гр. Варна
СИГНАЛ
От Моряшки Професионален Съюз
Относно: Противоконституционност на чл. 88„б” от Кодекса на търговското корабоплаване с чл.48. ал.5 от Конституцията
Уважаеми г-н Пенчев,
Отправяме този сигнал към Вас, като се надяваме, че ще се възползвате от правото, дадено Ви в чл.150 ал.3 от Конституцията на Република България. Очакаваме да сезирате Конституционния съд за противоконституционност на чл. 88„б” от Кодекса на търговското корабоплаване с чл.48. ал.5 от Конституцията.
Основанията ни да подадем сигнала са следните:
-
Съгласно чл.48. ал.5 от Конституцията на Република България : „Работниците и служителите имат право на безопасни и здравословни условия на труд, на минимално трудово възнаграждение и на заплащане, съответстващо на извършената работа, както и на почивка и отпуск при условия и по ред определени със закон.”
-
Съгласно чл.88„б” от Кодекса на търговското корабоплаване компетентността, определена в Конституцията се прехвърля на по-ниско ниво към изпълнителната власт.
”Чл.88”б„ (1)Трудовите и непосредствено свързаните с тях отношения между членовете на екипажа и корабопритежателя се уреждат с наредба на Министерски съвет.
(2) С наредбата по ал. 1 се определят и изискванията за:
1. безопасни и здравословни условия на труд на борда на корабите с отчитане спецификата на извършваните превози;
2. корабопритежателите относно съблюдаване спазването на охраната на труда;
3. предотвратяване на професионални заболявания и нещастни случаи на борда на корабите;
4. поддържане на съответни стандарти за хигиена на борда на корабите.”
-
Прехвърлянето на компетентността е в противоречие и с чл. 2 ал. 2 от Закона за нормативните актове, който гласи: „Компетентността да се издават нормативни актове не може да се прехвърля.”
-
Съгласно чл. 7 ал. 2 от Закона за нормативните актове: „Наредба се издава за прилагане на отделни разпоредби или други подразделения на нормативен акт от по-висока степен” докато в Наредбата, издадена въз основа на чл.88„б” от Кодекса на търговското корабоплаване, се определят:
- норми за сключване на трудови договори, различни от тези в Кодекса на труда;
- работно време и почивки, несъвместими с нормите, определени в Кодекса на труда;
- извънреден труд, в нерегламентирани размери;
- и други условия на труд,
които съгласно Конституцията са от компетентността на Закон.
-
При определяне на нормите за междуседмични почивки има позоваване на Конвенция 14 на МОТ, в която се предвижда отлагане ползването на
между седмични почивки след консултации между държавата и синдикатите, докато в текста на Наредбата издадена въз основа на чл.88„б” от Кодекса на търговското корабоплаване е предвидена такава консултация на ниво предприятие. В случай, че има синдикална организация добре, а ако няма работодателят сам ли ще вземе решение?
Очакваме Вашата компетентна намеса.
С уважение:
(Иван Велков)
Председател на Моряшки
Професионален съюз
Ул. Граф Игнатиев 6А, етаж 1, ап. 1
9000 Варна
Тел. 052 953 109
Факс 052 953 107
GSM: 088 851 5853
E-mail : stunion@varna.net
Web-site address: http://www.seafarerstu-bg.com/
Сподели с приятели: |