- Заключение
- Основните фактори на вътрешната среда на организацията включват цели, задачи, структура, технология и хора.
- Всички организации, с изключение на най-малките, имат хоризонтална функционална специализация и вертикални равнища на управление. Структурата на организацията е логическа връзка между функционалните области и нивата на управление, за да се достигнат целите на организацията.
- Всички вътрешни организационни фактори са взаимосвързани. В своята съвкупност те се разглеждат като социотехническа подсистема. Промяната в някой от факторите пряко или косвено, в по-малка или по-голяма степен влияе върху всички останали фактори.
Л И Т Е Р А Т У Р А: - Л И Т Е Р А Т У Р А:
- Ангелов, А., Основи на мениджмънта, УИ “Стопанство”, С., 1998
- Донали, Дж., Гибсън, Дж., Иванчевич, Дж. Основи на мениджмънта, Отворено общество, С, 1997
- Мескон, М., Алберт, М., Хедуори, Фр. Основи на мениджмънта, М.,
- Чернышев М. А., Коротков Э. М., проф Солдатова И. Ю., Основы менеджмента, ИТК "Дашков и К", НАУКА/ИНТЕРПЕРИОДИКА МАИК, Наука-Пресс 2006 г.
- Шопов, Д., Атанасова, М. Управление на човешките ресурси, УИ Стопанство, София, 1998
- Drucker, P., The Practice of Management, New York: Harper & Row, 1954
- Mills, Q., Planning with People in Mind, Harvard Business Review, July-August 1985, pp. 79-105
- Walton, C., Ethos and the Executive, Englewood Cliffs, N. J.:Prentice Hall,1969
Сподели с приятели: |
