Според Общите разпоредби на нционлните стандарт за финансовите отчети за малки и средни предприятия (СС) разходите са „
Отчитане на разходите за социални и здравни осигуровки и надбавки
Изтегляне 374.5 Kb.
|
Свързани:
analiz-na-razhodite-na-firma, organizaciya-i-otchitane-na-razhodite-v-nefinansovite-predpriyatiya, 1
| 2.2.1.5. Отчитане на разходите за социални и здравни осигуровки и надбавки
Формирането на тези разходи са в пряка зависимост от начислените разходи за възнаграждения. Разходите за осигуровки включват начислениете суми за: задължителните месечни осигурителни вноски съгласно Кодекса за задължително обществено осигуряване (за общо заболяване, трудова злопоука, професионална болест, майчинство, безработица, старост и смърт и за допълнително задължително пенсионно осигуряване ), подобни нормативно регламентирани вноски; както и социалните надбавки и подпомагане на персонала, които са за сметка на предприятието - работодател.30 Тези разходи се отчитат чрез сметка 605 Разходи за осигуровки. Освен това чрез сметката се отчитат: осигурителните вноски на специални основания (обезщетения, зачитане на осигурителен стаж, получени средства за социални разходи в пари и в натура). Чрез сметката се отчитат и начислените осигуровки за фонд „Безработица” и фонд „ГВРС” Социалните разходи се облагат с данък в размер на 10 на сто с някои изключения (съгласно Закона за корпоративното подоходно облагане) тъй като по същество представляват допълнителни парични и натурални възнаграждения на перссонала. Данъкът представлява разход за дейността на предприятието и с него не се преобразува финансовия резултат преди данъчното му облагане. Особен вид разходи със социален характер са начислените суми за временна нетрудоспособност на персонала. Това са съгласно Кодекса за задължително обществено осигуряване, парични обезщетения за първите три дни от временната нетрудоспособност на персонала, но не повече от 15 дни през една календарна година, които са за сметка на осигурителите (работодателите). Изключение от тези правила са паричните обезщетения на майките за бременост и раждане. Те са изцяло за сметка на Държавното обществено осигуряване. За осигуряване на необходимата за управлението информация към сметка 605- Разходи за осигуровки може да се открият подсметки или аналитични сметки по видове осигурителни вноски и социални надбавки и помощи на персонала като: Начислени вноски за фонд „Пенсии” Начислени суми за фонд „Трудова злопоука и професионална болест” ––––––––––––––––––––––––––––– 30 БОЖКОВ,В., Симеонова,Р., Крумова,Д. и др. Финансово счетоводство. АИ Ценов, 2009,стр. 280. Начислени суми за фонд „Общо заболяване и майчинство” Начислени вноски за фонд „Безработица” Начислени вноски за здравно осигуряване Начислени суми за допълнително задължително пенсионно осигуряване Начислени вноски за доброволно социално осигуряване Начислени суми за социални надбавки и помощи на персонала Сметка 605- Разходи за осигуровки се дебитира при начисляването на посочените суми срещу кредитиране на с/ки от гр.46 Разчети с осигурители (за осигуровките) и с/ка 421 Персонал (за социалните надбавки, помощи и обезщетения за временна нетрудоспособност на персонала). Осигурителните вноски за работниците и служителите се дължат върху получените брутни месечни възнаграждения и се разпределят между осигурителите и осигурените в определено съотношение, което за 2011 година е 60: 40. 31 Осигуровките, които са за сметка на персонала (осигурените лица) се удържат от начислените заплати (възнаграждения) като се дебитира с/ка 421 Персонал. 1. При начисляването на социалните надбавки и помощи съгласно действащото трудово и социално законодателство и по решение на предприятието записването е: Д-т с/ка 605 Разходи за осигуровки К-т с/ка 421 Персонал 2. За начислени социални осигуровки Д-т с/ка 605 Разходи за осигуровки К-т с/ка от гр.46 Разчети с НОИ (Разчети с Насионалния осигурителен институт) 3. За начислени суми за доброволно социално осигуряване Д-т с/ка 605 Разходи за осигуровки К-т с/ка от гр.46 Разчети за доброволно социално осигуряване 4. За начислени здравноосигурителни вноски. Д-т с/ка 605 Разходи за осигуровки К-т с/ка от гр.46 Разчети за здравно осигуряване При евентуално неправилно начислени социални и здравни осигуровки следва да се състави сторнировъчна счетоводна статия. Съображенията са да се постигне воденето на чисти обороти по сметка 605 Разходи за осигуровки, за да се формира вярна счетоводна информация при съставяне на Отчета за приходите и разходите. По дебита на сметка 605 Разходи за осигуровки се отчитат начислените осигурителни вноски, които са за сметка на работодателя, докато частта от тези вноски, която е за сметка на осигурените лица съгласно нормативните ––––––––––––––––––––––––––––– 31 Вж. Кодекс за социално осигуряване актове се отнася за сметка на техните възнаграждения по дебита на сметка 421 Персонал. За разпределение на разходите за осигуровки по функционално предназначение в зависимост от дейността на предприятието: Д-т с/ка от гр.61 Разходи за дейността К-т с/ка 605 Разходи за осигуровки В края на годината сметка 605 Разходи за оцигуровки остава без салдо. Изтегляне 374.5 Kb. Сподели с приятели:
|