Трудовият процес е целенасочена човешка дейност, чрез която се изменя и приспособява природата за задоволяване на нуждите на хората


Инженерно-психологически изисквания



страница7/13
Дата19.04.2023
Размер210.5 Kb.
#117364
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   ...   13
Условия на труд и почивка
Инженерно-психологически изисквания.

Те са насочени към усъвършенстване на взаимодействието между човека и машината. Тази група изисквания се отнася до вида на органите за обслужване (бутони, ръчки), както и до средствата за сигнализация и за информация за хода на работа на машината и нейното състояние. Важни са и изследванията за работоспособността по време на смяната, сигурността и бързината в реакциите и др., с които се занимава инженерната психология.
Освен тези изисквания към трудовата среда се предявяват и такива за техниката на безопасност и за естетично оформяне на производствените помещения и територията на предприятието.


Същност и съдържание

Съдържание то на организацията на труда се определя от елементите, които се включват в нея. Познаването им е важно, т.к. те са и направленията, в които трябва да се осъществяват действията по усъвършенстване на огранизацията на труда. Елементите са:



  • Разпределение и коопериране на труда.

Разпределението е обособяването на различните видове туд за изпълнението на дадена работа. Благодарение на него се оформят групи работници с различна професия и квалификация.

  • Организация и обслужване на работните места.

Тук се включват всички въпроси за обзавеждането на работните места с необходимите елементи на тяхното разполагане и обслужването им от работниците.

  • Условия на труд.

Те влияят върху състоянието на човека и върху неговата работоспособност.

  • Нормиране на труда.

То определя разхода на труд, който трябва да се вложи за производството на продукцията или за изпълнение на задачата.

  • Заплащане на труда.

Измерва се количеството и качеството на вложения труд, а оттам и полагащото се възнаграждение.
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   ...   13




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница