Здравната каса забавя парите за болници, аптеки, пациенти


НЗОК ще има нов управител след близо месец



страница14/20
Дата22.07.2016
Размер0.91 Mb.
#1131
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   ...   20

НЗОК ще има нов управител след близо месец


Съществува опасност от забавяне на плащанията, алармират от осигурителната институция

Аида Ованес

Дума  стр. 5  

Новият управител на НЗОК може да бъде избран след около 24 дни, въпреки обявеното във вторник на заседанието на здравната комисия, че изборът ще стане до края на идната седмица. Това стана ясно по време на вчерашния дебат в Народното събрание по процедурни правила за избор на ръководител на обществения здравен фонд. Въпреки че правилата бяха приети със 125 гласа "за" и 2 "въздържал се", депутатите спориха за това колко време ще отнеме изборът на шеф. На дългия период обърна внимание д-р Емил Райнов от БСП. Той поясни, че това означава 24 дни касата да бъде без оперативно ръководство, да няма кой да подписва документи, при условие, че в края на месеца трябва да се плаща на болници, лекари и аптеки, трябва да се разпишат заплатите на служителите и пр. Мая Манолова допълни, че няма кой да разписва протоколите за лекарства на пациентите. "Кой ще поеме отговорност за блокирането на цялата здравна система за този период, в който няма управител?", попита Манолова и предложи да се внесе проект за решение за удължаване на пълномощията на управителя или да се упълномощи подуправителят.

Според сметките на д-р Лъчезар Иванов от ГЕРБ при оптимална работа новият управител може да бъде избран най-късно до 4 март. По думите му в изпълнение на личния си договор шефът на касата в момента може и трябва да продължи да работи, а ако "откаже да изпълни служебните си задължения", с подписването на документите да се заеме подуправителят. Ако и той откаже, Надзорният съвет на НЗОК можел да избере подуправител.

По думите на проф. Георги Кючуков от АБВ д-р Тодорова може да продължава да изпълнява задълженията си като управител, защото "чл. 9 от Закона за задълженията и договорите казва, че договорът й има силата на закон и това значи, че тия 24 дни, които в правилата са приети за избор на новия управител, няма да повлияят фатално на касата".

Проф. Стоян Тонев, председател на здравната комисия, обясни, че целта на правилата е да се ускори изборът на управител на НЗОК, а не да се бави. С тези дебати според него се бави този избор.

По-рано вчера от НЗОК разпространиха съобщение до медиите, според което на 19 февруари предстои плащане за отчетената от аптеките дейност за първите 15 дни на януари. На 25-26 февруари трябва да се платят дейностите за януари 2015 г. на всички договорни партньори на НЗОК - извънболнична медицинска помощ, лаборатории, дентална помощ, болнична медицинска помощ, а на 27-и - заплати на служителите в Централното управление на НЗОК. От съобщението става ясно, че към момента са обработени протоколи за скъпоструващо лечение, но трябва да бъдат подписани от управителя. Пациентите с одобрени протоколи не могат да получат лекарствата си и това ще доведе до прекъсване на лечението им. Пациентите с отложени протоколи могат да бъдат лишени от лечение за по-дълъг период, тъй като отлагането им е свързано с предоставяне на комисията на допълнителни изследвания, консултации или други документи, предупреждават от касата. Става въпрос за пациенти с хроничен вирусен хепатит, серопозитивен ревматоиден артрит и ювенилен артрит, анкилозиращ спондилит и псориатичен артрит и др.



Правителството ще удължава с над 16 години живота на пенсионерите


Дума  стр. 5  

Увеличаване до 16,4 години на средната продължителност на предстоящия живот на хората след навършване на 65 г. предвижда приетата вчера от кабинета Концепция "Цели за здраве 2020". Документът формулира националните цели на страната в областта на опазване на здравето на гражданите като фактор за устойчив растеж и определя дългосрочните приоритети в областта на здравеопазването. В концепцията се определят няколко национални здравни цели до 2020 г., сред които е снижаване на смъртността при децата от 0-1 г. до 6,8 на 1000 живородени деца, на смъртността при децата от 1 до 9 г. до 0,24 на 1000 и на смъртността при 10-19-годишните до 0,28 на 1000.

За постигането на целите са определени като приоритети осигуряването на финансова устойчивост на системата за здравеопазване, промяна на функционирането на здравната система чрез ориентиране към осигуряване на качество и резултати и постигане на националните здравни цели, активен подход за грижи и създаване на подкрепящи среди за специфични и уязвими групи от българското население, укрепване на капацитета на общественото здравеопазване.

Основополагащо при изпълнение на концепцията е ефективното разходване на средствата за здраве, поради което се прави прегрупиране на финансовите ресурси чрез въвеждане на основен пакет здравни дейности, заплащани от НЗОК, насочен към профилактика, диагностика и лечение на основните заболявания и състояния, причиняващи смърт и загуба на работоспособността, детско и майчино здраве. Концепцията предвижда и допълнителен пакет здравни дейности, плащани от НЗОК, които да позволят планиране чрез листа на чакащите. Спешният пакет здравни дейности, плащан от МЗ, трябва да гарантира на всеки своевременен и равнопоставен достъп до медицинска помощ при спешни състояния.

Като ключова мярка за постигане на здравните цели кабинетът на Бойко Борисов смята, че е интеграцията и свързаността чрез изграждане на национална здравно-информационна система и осигуряване на достъп на гражданите до системата чрез електронен идентификатор.

Служителите най-много искат допълнителна зъболекарска помощ и диоптрични стъкла


Дума  стр. 5  

Най-желаното от служителите допълнително здравно осигуряване включва стоматологична помощ и разходи за диоптрични стъкла и очила. На второ място в предпочитанията се нареждат ваучерите за спорт и спа процедури, които набират все по-голяма популярност. Допълнителните дни платен годишен отпуск традиционно са добър и предпочитан стимул от служителите, следван непосредствено от осигурен транспорт до работното място. Служебният автомобил също се цени като придобивка. Допълнителните бонуси за добре свършена работа също се приветстват от служителите.

75% от работодателите в България предлагат допълнително здравно осигуряване на служителите си, показва проучване на компанията за управление на риска Аон България. От тези придобивки не са доволни 44% от служителите, които ги получават, защото не посрещат нуждите им. От друга страна, 56% смятат, че придобивките отговарят на потребностите им.

Все още в България само 32% от компаниите имат специален електронен портал, който ползват за целта. За разлика от тях този канал е използван от работодателите в Европа в най-голяма степен. Едва 24% от работодателите в България планират да въведат нови канали за комуникация на придобивките.

Допълнителните придобивки повишават нивото на ангажираност на служителите, както и тяхното мотивиране, те задържат и привличат таланти, отчита изследването.

В проучването през 2014 г. са включени общо 56 компании от 12 индустрии. Близо 14 500 служители са споделили мнението си за своя работодател и 456 топ мениджъри са оценили компаниите.




Каталог: uploaded
uploaded -> Магистърска програма „Глобалистика" Дисциплина „Политическият преход в България" Доц д-р П. Симеонов политическа система и политически партии на българския преход студент: Гергана Цветкова Цветкова Факултетен номер: 9079
uploaded -> Конкурс за научно звание „професор" по научна специалност 05. 02. 18 „Икономика и управление" (Стопанска логистика) при унсс, обявен в дв бр. 4/ 15. 01. 2010
uploaded -> Автобиография Лична информация
uploaded -> Отчет на ип "Реал Финанс" ад към 31 декември 2009 г. А. Статут и предмет на дейност ип „Реал Финанс"
uploaded -> „Здравеопазване
uploaded -> „Здравеопазване
uploaded -> „Здравеопазване
uploaded -> Москов се закани на директори на болници заради борчове и ктб
uploaded -> „Здравеопазване
uploaded -> 9 януари 2014 г. 09. 01. 2014 г., с. 3 94 шефове на болници са работили за дс


Сподели с приятели:
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   ...   20




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница