Задача 1:Има ли разлика между индивидуалното и саморегулирано учене?
Основната разлика е,че ако индувидуланото учене се извърша безсъзнателно,то саморегулирането е съзнателно,като само по себе си включва циклични процеси на обработка на информация- целеполагане ,изпробване на различни поведеченски тактики,информационен моторинг и стриктен поведенченски контрол.
Задача 2: Какви стратегии могат да се приложат ,за да се насърчи саморегулираното учене в рамките на организацията?
Усъвършенстване на системи за учене ,които да бъдат максимално достъпни за служителите в дадена организация
Осъществяване на обучения в организацията
Организиране на обучения и извън организацията,които да бъдат платени напълно от нея или частично
Да се наблегне върху мотивацията с помощта на по-високо заплащане или някакви бонуси за постижения
Сподели с приятели: |