Съдържание: 1 списък на съкръщенията 2

Поради последиците от демографската криза мрежата от общообразователни училища е трансформирана като са закрити 22 училища. Без закрити общообразователни училища са общини Белене, Долни Дъбник, Искър и Пордим. Основанията за подобна трансформация се крият в намалелия брой на учениците в този тип училища. От 25 100 ученика (2001 г.) те стигат 21 997 ученика (2011 г.), т.е. с 3103 ученика по-малко.

Мрежата от общообразователни училища в област Плевен към 2011 г. включва – 9 начални училища (от тях 7 в община Плевен), 52 основни училища (от тях 18 в община Плевен, 7 в община Червен бряг и др.), 17 СОУ (от тях 6 в община Плевен). В почти всички градове на областта функционират СОУ.

Профилирани училища (природо-математическа гимназия, гимназия за изучаване на чужди езици и спорно училище) има само в гр. Плевен. Тези училища заедно с Националното училище по изкуствата “П. Пипков” в гр. Плевен са с регионални функции. В тях се обучават ученици от всички общини в областта. На територията на област Плевен към 2011 г. има и 4 специални училища, от които 2 са в община Плевен (болнично и помощно за деца с умствена изостаналост) 1 помощно училище е в община Долни Дъбник (за деца с умствена изостаналост) и 1 възпитателно училище – интернат в с. Подем (община Долна Митрополия).

Преждевременно напусналите училище

Един от проблемите на общото образование (особено на неговата основна степен, която е задължителна) е немалкия брой на преждевременно напусналите училище ученици. За област Плевен този брой за учебната 2010/2011 г. е 1034 ученика. В сравнение с учебната 20007/2008 година този брой е малко по-нисък, но все още е висок. Причините за преждевременното напускане на училище са: поради семейни причини – 50-52%, поради заминаване в чужбина – 20-21%, поради нежелание да учат – 17-19%.

Броят на преждевременно напусналите основните общообразователни училища (І – VІІІ кл.) през посочения период е в рамките на 929 ученика (учебната 20007/2008 година) и 592 ученика (за учебната 2011/2012 г.). По общини средногодишно напускат по-рано училище по 88 ученика в община Долна Митрополия, 67 ученика в община Долни Дъбник, 120 ученика в община Червен бряг (от тях 84 до VІІІ клас) и др.

Професионално образование

Професионалното образование включва мрежа от професионални училища – Професионални гимназии (ПГ), са разкрити в шест общини – Плевен, Левски, Кнежа, Пордим,Червен бряг и Белене. Та са с различна професионална насоченост и подготвят средни изпълнителски кадри за различни отрасли на стопанството – отделни отрасли на промишлеността, аграрния сектор, строителството, обслужващата сфера.

Мрежата от професионални училища в област Плевен е запазена – няма промени в броя им за периода 2007-2011 г. Общият брой на ПГ през учебната 2011/2012 г. е 25, от които 24 са с държавно финансиране, 1 с общинско (ДФСГ “Интелект “ гр. Плевен) и 1 – с частно (ЧПК “ИКОМ ИНТЕЛЕКТ” – гр. Плевен”). В гр. Плевен има 14 ПГ, в община Червен бряг – 4 ПГ (3 в гр. Червен бряг и 1 ПГ в с. Чомаковци), с по 2 професионални училища са общини Долни Дъбник, Левски, Кнежа, а по 1 ПГ има в градовете Пордим и Белене. Като опорни центрове на професионалното образование са се оформили градовете Плевен, Червен бряг и Левски. Професионалното образование е с надобщински характер. В ПГ се обучават ученици от общините, в които този тип образование не е застъпено.

Общият брой на учениците в професионалното образование през учебната 2011/2012 година в областта е 6526 ученика, което е с 1465 ученика по-малко в сравнение с учебната 2006/2007 година. От всички ученици в 14те професионални училища в гр. Плевен се обучават 3884 ученика.

Висшето образование в област Плевен е организирано в Медицинския университет в гр. Плевен и във факултет “Авиация” на НВУ “В. Левски” в гр. Долна Митрополия. Общият брой на обучаваните студенти през учебната 2011/2012 г. е 1350..

Здравеопазване

Основните фактори за развитието на здравеопазването са характера на заболеваемостта на населението, осигуреността на системата с висококвалифицирани кадри (лекари, стоматолози, медицински персонал с колежанско образование), изградена инфраструктура на здравеопазването и броя на здравно осигурените лица.

Другият основен фактор за състоянието и развитието на системата на здравеопазването в област Плевен е кадровата осигуреност на системата. В това важно направление не се наблюдават големи различия в броя на лекарите и стоматолозите – налице е нарастване на общия брой на лекарите, като намалява този на общопрактикуващите лекари и стоматолози, а именно:

За 2007 г.:

• 
  Общ брой лекари в областта – 1225;
  

• 
  Общ брой стоматолози в областта – 182;
  
• 
  Общ брой медицински специалисти с колежанско образование – 2108.
  

• 
  Общ брой лекари в областта – 1340;
  

• 
  Общ брой стоматолози в областта – 167;
  
• 
  Общ брой медицински специалисти с колежанско образование – 2120.
  

За 2007 г.:

• 
  лекари/1000 д. от населението- 4,1;
  
• 
  стоматолози/1000 д. от населението – 0,6
  

• 
  лекари/1000 д. от населението- 5,0
  
• 
  стоматолози/1000 д. от населението – 0,6
  

Извънболничната лечебна дейност е обект на общинските планове за развитие (ОПР), тъй като тя е с подчертан местен характер. Същата се извършва от общопрактикуващи лекари и денталисти и от лекари и денталисти специалисти. Броят на амбулаториите за извънболнична лечебна помощ, оглавявани от общопрактикуващи лекари и денталисти, от лекари специалисти се определя чрез Областните здравни карти.

В ОСР се акцентира на болничната лечебна помощ, тъй като тя е с надобщинско значение. На практика университетската, областната и някои от общинските болници са с район на обслужване, надхвърлящ границите на една община. Териториалното разположение на болничната инфраструктура е функция от броя на населението, според което се определя и капацитетът на отделните болници и района на обслужването им.

Мрежата от многопрофилни болници за периода 2007 - 2011 г. се запазва. Няма и промени в капацитета на многопрофилните болници независимо, че през този период е разкрита една нова частна болница в гр. Плевен.

С регионални функции са УМБАЛ “Георги Странски”ЕАД в гр. Плевен, както и останалите две малки болници от частния сектор. С надобщинско значение са и МБАЛ Червен бряг, МБАЛ “Кнежа” ЕООД в гр.Кнежа и МБАЛ “Левски” ЕООД – в гр. Левски. Останалите общински болници са с малък капацитет и обслужват предимно населението от съответната община, а в някой случаи и от съседни общини, когато специализирани отделения, налични в съответната болница, не са налични в съседната община.

Специализираните болници - СБАЛ по кардиология и СБАЛ по акушерство и гинекология в гр. Плевен, както и "Специализирана болница по вътрешни болести за долекуване, продължително лечение и рехабилитация – Искър" ЕООД също са с регионални функции. В гр. Плевен има и една ведомствена болница – Военна болница.

Основни селищни центрове, в които са разположени болнични заведения с надобщински функции са градовете Плевен, Левски и Кнежа.

Социални услуги

Състоянието на социалните услуги и тяхната структура може да се използва като един от индикаторите за процесите на социалното включване и изключване

През 2011 г. в област Плевен са функционирали 5 специализирани институции с общ капацитет 334 места в т.ч.

• 
  Община Плевен – 2 специализирани институции с общ капацитет 204 места;
  
• 
  Община Пордим – 2специализирани институции с общ капацитет 85 места;
  
• 
  Община Долна Митрополия - 1 специализирана институция с общ капацитет 45 места и др.
  

След 2007 г. политиката за подпомагане на лицата в неравностойно социално положение (с увреждания, с висока степен на бедност и др.) както и на лица и групи от лица в риск е насочена към предлагане на социални услуги в общността, или в обичайната среда. Такива са редица дневни центрове, домашен социален патронаж, кризисни центрове, защитени и преходни жилища и др. Основни центрове с концентрация на социални услуги, предлагани в общността в област Плевен са:

• 
  Община Плевен - Дневен център за възрастни хора с увреждания; Дневен център за деца с увреждания; Център за обществена подкрепа; 4 Центъра за настаняване от семеен тип за деца; Център за временно настаняване; Кризисен център за деца ; Център за социална рехабилитация и интеграция за възрастни; Център за социална интеграция на деца; Защитено жилище;
  
• 
  Община Червен бряг – Дневен център за деца с увреждания; Център за обществена подкрепа; Център за настаняване от семеен тип за деца. рехабилитация и интегриране на лица в неравностойно положение;
  
• 
  Община Долни Дъбник – защитено жилище;
  
• 
  Община Никопол – защитено жилище;
  

Трудов пазар и безработица

Работната сила включва заетите и безработните лица. През 2007 г. работната сила в област Плевен е с численост 116,6 хил. д., а коефициентът на икономическа активност (съотношението между работната сила и населението на 15 и повече навършени години) - 44,6%. През 2008 г. се наблюдава нарастване в числеността на работната сила и на коефициента на икономическа активност. След 2008 г. работната сила намалява своя брой и през 2011 г. вече е 111,8 хил. д., а коефициентът на икономическа активност – 45,0%. По отношение на коефициента на икономическа активност област Плевен е с числови стойности в рамките на средните за Северозападния район.

В структурата на работната сила основен дял заемат заетите лица. И по отношение на заетите се наблюдават същите тенденции за периода 2007-2011 г., които са характерни и за работната сила. Броят на заетите в област Плевен бележи тенденция на спад от 109,4 хил. д. (2007 г.) до 98,4 хил. д. (2011 г.). Коефициентът на заетост варира в границите от 41,9% (2007 г.) до 39,6% (2011г.).

• 
  Първичен сектор (селско, горско и рибно стопанство) – 4021 д., или 6,5% от всички наетите лица;
  
• 
  Вторичен сектор (промишленост и строителство) – 20800 д., или 33,4% от наетите;
  
• 
  Третичен сектор (услуги) – 37435 д., т.е 60,1% т всички наетите лица.