Ямбол, 2006 г. Съдържание увод

Интервенции:

2. 
   Създаване на програма за широко оповестяване на информацията сред обществеността.
   

Интервенции:

1. 
   Създаване на система за измерване на количеството на превозените твърди битови отпадъци, с цел прецизиране взаимоотношенията на Общината с концесионерите.
   

2. 
   2. Въвеждане в експлоатация на регионално депо за ТБО;
   
3. 
   3. Въвеждане на разделно сметосъбиране и компости ране на отпадъци;
   

5. Премахване на нерегламентираните сметища и почистване на микросметища;

2. 
   7. Търсене на възможности за изграждане на Завод за преработка на твърди битови отпадъци.
   

Интервенции:

1. 
   Актуализиране на специализирана база данни за зелената система в Общината;
   
2. 
   Създаване на програма за възстановяване и поддържане на парковата и растителна инфраструктура в Градския парк, лесопарк”Боровец”, района на “Гърлата” и търсене на възможности за свързване на Градския парк по поречието на р.Тунджа с местността”Ормана”.
   
3. 
   Определяне на подходящ правен статут на общинския разсадник за преустройването му в модерен градински център.
   
4. 
   Благоустрояване и озеленяване на междублоковите пространства и мониторинг.
   
5. 
   Изграждане на зелени зони по околовръстния път крайречен булевард и главните входно-изходни артерии;
   

6. 
   Разработване и утвърждаване на програма за повишаване на екологичната култура и образование, информираност на гражданите и за граждански контрол и взаимодействие при опазване на растителната инфраструктура.
   

1. 
   Повишаване качеството на услугите в сферата на заетостта;
   
2. 
   Осигуряване на възможност за нов старт на лицата, останали без работа;
   
3. 
   Насърчаване усвояването на нови знания и умения през целия живот;
   
4. 
   Реализиране на програми за трудова реинтеграция;
   

1. 
   Разработване на механизми за насърчаване на равните възможности между мъжете и жените;
   
2. 
   Прилагане на насърчителни мерки за групи в риск;
   
3. 
   Развитие на дейности за преодоляване на сезонния характер и за постигане на целогодишна заетост;
   
4. 
   Реализиране на програми за непосредствен преход от учебно заведение към работно място;
   

1. 
   Провеждане на здравнообразователна превенция – Програма “СИНДИ”;
   
2. 
   Разширяване на системата на училищно здравеопазване;
   
3. 
   Създаване на нови здравни звена, извънстационарни услуги и хосписи;
   
4. 
   Участие в проекти и кампании за здравна профилактика, съгласно националните програми;
   
5. 
   Разширяване на партньорството между лечебните и здравни заведения;
   

1. 
   Подобряване на системата за управление на качеството чрез въвеждане на система за атестация;
   
2. 
   Оптимизиране на техническото оборудване за здравните заведения .
   
3. 
   Участие в Програмите и фондовете на ЕС в търсене на техническа и финансова подкрепа на реформите в здравеопазването;
   
4. 
   Оптимизиране на връзката между доболнична, болнична помощ и последваща рехабилитация
   

1. 
   Осигуряване на алтернативна заетост на медицинския персонал извън рамките на системата;
   
2. 
   Подпомагане непрекъснатото обучение и квалификация на медицинските кадри
   
3. 
   Регламентиране на обучителни програми в областта на болничното и извънболничното управление, икономически анализи, маркетинг и информационно осигуряване.
   

1. 
   Активизиране на кампаниите: превенция на насилието, рисково полово
   

2. 
   Оптимизиране на дейността на Първичен здравен център за медицинско обслужване на ромското население.
   

1. 
   Увеличаване на количествените и качествени параметри на социалните услуги, предоставени от Домашен социален патронаж;
   
2. 
   Разширяване на дейността на общинските социални звена;
   
3. 
   Разширяване на социалните услуги, предоставени от Центъра за социална рехабилитация на инвалиди;
   
4. 
   Увеличаване капацитета на Дом за стари хора или изграждане на нов.
   

1. 
   Интегриране на етносите в живота на града при запазване на културното и многоетническо разнообразие;
   
2. 
   Отреждане на терени за изграждане на социални жилища ;
   
3. 
   Създаване и развитие на извънучилищни системи за междукултурно сътрудничество;
   

1. 
   Преценка ефективността на съществуващата училищна мрежа;
   
2. 
   Ремонт и адаптиране на учебни сгради за постигане на хармонична учебна среда и създаване на подкрепяща среда за интегриране на децата със специални потребности в училищата и детските градини;
   
3. 
   Подобряване на материално-техническата база в общинските училища чрез реализиране на строителна програма /капиталови разходи/, участие в проекти и др., оборудване с нова училищна мебел и компютърна техника;
   
4. 
   Делегиране на дейности на училищните ръководства, съобразени с европейските изисквания и стандарти;
   
5. 
   Реализиране на публично-частно партньорство.
   

1. 
   Усъвършенстване на професионално-квалификационното равнище на педагогическите кадри в системата на образованието
   
2. 
   Създаване на условия за прибиране и задържане в училище на децата и учениците. Осигуряване на училищата с психолози и ресурсни учители за деца със специални образователни способности.
   
3. 
   Осигуряване на възможности за младежи и девойки, не успели да завършат основно или средно образование;
   
4. 
   Използване възможностите на МТСП за придобиване, разширяване и усъвършенстване на професионалната квалификация на лица над 16 години.
   
5. 
   Модернизиране на спортната база в училищата и реализиране на Програма за пълноценното й използване през ваканциите и почивните дни;
   
6. 
   Създаване на условия за развитие на даровити деца;
   
7. 
   Реализиране на публично-частно партньорство и повишаване капацитета на училищни ръководства и настоятелства за работа по европейски и други проекти за финансиране.
   

1. 
   Развитие и активен маркетинг на местния творчески продукт ;
   
2. 
   Създаване на условия за развитие на любителското творчество;
   
3. 
   Насърчаване на предприемачество в областта на културата;
   
4. 
   Създаване на условия за развитие на даровити деца;
   
5. 
   Формиране на конкурентна проектна средата за развитие на културата ;
   
6. 
   Приобщаване на децата и младежите към националните културни ценности;
   
7. 
   Реализиране на публично-частно партньорство.
   

1. 
   Участие в национални проекти за реставрация и съхраняване на паметниците на културата и емблематичните за града сгради;
   
2. 
   Разработване на програма за съхраняване на паметниците на културата и емблематичните за общината сгради.
   
3. 
   Реализиране на публично-частно партньорство.
   

1. 
   Подпомагане развитието на масовия и училищен спорт ;
   
2. 
   Създаване на условия за високо спортно майсторство;
   
3. 
   Създаване на условия за функциониране на детско-юношески спортни школи;
   
4. 
   Поддържане и създаване на територии за спорт и отдих в кварталите;
   
5. 
   Възстановяване функциите на Младежкия дом;
   
6. 
   Поощряване изявите и партньорството с неправителствения сектор;
   
7. 
   Утвърждаване на ефективна система за консултиране и насочване на младежката инициатива;
   
8. 
   Реализиране на публично-частно партньорство.
   

1. 
   Осигуряване на полицейско присъствие и материално подсигуряване на приемните във всички квартали;
   
2. 
   Активизиране на разяснителната работа сред населението в кварталите;
   
3. 
   Модернизация на охраната в училищата, целодневните детски градини и други детски заведения с оглед опазване здравето на децата;
   
4. 
   Създаване на общинска охранителна фирма;
   
5. 
   Изграждане на квартални групи за работа с деца в риск;
   
6. 
   Осъществяване на контрол върху дейността на търговски обекти и обекти за развлечения;
   
7. 
   Укрепване капацитета на Центъра за социална превенция с консултативен съвет.
   
8. 
   Въвеждане на система за видеоконтрол на входящите и изходящи пътни артерии, възлови кръстовища и други зони с повишен риск.
   

1. 
   Популяризиране на добри практики и модели в превенцията и лечението на злоупотребилите с наркотични вещества;
   
2. 
   Благоустрояване и контрол върху изоставени територии, създаващи предпоставка за срещи на наркомани;
   
3. 
   Разпространение на знания сред родители за предотвратяване на наркоманното поведение у децата;
   
4. 
   Разширяване на дейностите по проектите за борба срещу разпространението на ХИВ/СПИН и наркоманиите и работата на консултативните кабинети по наркомании и към МКБППМН;
   
5. 
   Създаване на здравословна и безопасна среда за обучение, възпитание и труд.
   
6. 
   Укрепване капацитета на Съвета по наркотични вещества и Превантивно информационния център.
   

1. 
   Провеждане на обучения за общински служители;
   
2. 
   Квалификация на специализираните отдели в новите законови изисквания на ЕС към тяхната дейност и задачи;
   
3. 
   Повишаване мотивацията на общинските служители за извършване услуги в полза на гражданското общество.
   

1. 
   Изграждане на партньорство с бизнеса, НПО, социални партньори, държавни структури;
   
2. 
   Прилагане на механизъм за осъществяване на ефективна общинска политика в кварталите;
   
3. 
   Стимулиране работата в мрежа;
   
4. 
   Обучения на експертите за работа в екип.
   

1. 
   Обучение и развитие на уменията за разработване и управлението на проекти финансирани от европейски фондове;
   
2. 
   Създаване на взаимноподкрепящи се групи от екперти по районите и областите за подготовка на предложения за финансиране;
   
3. 
   Осигуряване финансовия принос на Общината чрез общинския бюджет и/или частни партньорства.
   

1. 
   Прозрачност и публично обсъждане от местната общност на проекта за бюджет и отчета за неговото изпълнение.
   
2. 
   Усъвършенстване на системите за финансово управление и контрол на публичните средства.
   
3. 
   Превантивен и текущ контрол за законосъобразно и целесъобразно разходване на бюджетните средства.
   

1. 
   Ефикасно управление на общинската собственост;
   
2. 
   Подобряване на условията за инвестиции чрез публично-частни партньорства;
   
3. 
   Засилване на ролята и ефективността на следприватизационния контрол;
   

1. 
   Контрол по събираемостта на дължимите неданъчни приходи.
   
2. 
   Взаимодействие с компетентните органи за подобряване на събираемостта на публичните и частните общински вземания.
   

1. 
   Поетапно реализиране на проекта за електронно правителство.
   

• 
  Осъществяване на текущ документооборот с институции и ведомства с електронни документи, подписани с универсален електронен подпис;
  
• 
  Извършване на услуги по електронен път посредством интернет-страницата на Общината, в т.ч. въвеждане на електронни банкови плащания за общински услуги.
  

2. 
   Въвеждане на ISO – стандартите в работата на общинската администрация.
   
3. 
   Обезпечаване надеждна физическа и електронна защита на информация и документи.
   

1. 
   Повишаване прозрачността, информационната и техническа обезпеченост в работа на Общински съвет и на Общинска администрация
   

1. 
   Въвеждане на електронни банкови плащания за общински услуги;
   
2. 
   Увеличаване обема на е-услугите при административното обслужване на гражданите
   

1. 
   Участие в съвместни проекти с Общини от Ямболска област и Сливен/създаване на междуобщински структури/ в сферата на :
   

√ Туризъм - обща комуникационна и презентационна стратегия на общ туристически продукт;

√ Екология

- регионално депо за отпадъци;

- управление на водите;

√ Инфраструктура – осигуряване на транспортен достъп при зимни условия ;

• 
  разработване на здравни пакети от услуги за малките населени места на мобилен принцип;
  
• 
  скринингови, профилактични програми;
  
• 
  изграждане на онко- и тубдиспансер
  

2. 
   Участие в съвместни проекти с общини от Югоизточния район за планиране:
   

3. 
   Създаване на междуобщинска структура и общ финансов фонд за проекти, имащи значение за повече общини и области
   
4. 
   
   

1. 
   Актуализация на Общинския план за развитие с отчитане потребностите на бизнеса, НПО и социалните партньори;
   
2. 
   Ежегоден мониторинг и оценка на ОПР на Община Ямбол.
   

1. 
   Участие в проекти по програмите за трансгранично сътрудничество;
   
2. 
   Съвместни бизнес инициативи с общини от ЮИПР, от област Ямбол и от Турция.
   
3. 
   Интегриране в Еврорегион
   

1. 
   Поддържане високо ниво на информираност на обществеността за дейността на местната власт.
   
2. 
   Усъвършенстване механизмите за участието на гражданите в процесите на местното самоуправление.
   
3. 
   Усъвършенстване на рекламна стратегия на Ямбол.
   
4. 
   Поддържане на създадените международни контакти и акцентиране върху икономическите аспекти на сътрудничеството.
   

1. 
   Работа в мрежа с общини от ЕС;
   
2. 
   Създаване на система за работа с побратимени градове;
   

1. 
   Утвърждаване на Ямбол като фестивален град;
   
2. 
   Включване на международни фестивални прояви на Общината в Европейската асоциация на фестивалите.
   

Структурен елемент на Общинския план за развитие е неговата индикативна финансова таблица. Тя дава числен финансов израз на предвидените за реализация мерки по съответните приоритети.

Индикативната финансова таблица показва необходимите финансови ресурси за изпълнение на плана, детайлизиране на проиритети, цели, мерки, години и прогнозирани източници за финансиране.

Финансовите ресурси за всеки приоритет са определени въз основа на планираните в плана мерки и това позволява набелязаните интервенции /дейности-проекти/ да бъдат финансирани и реализирани.

Групирани, основните източници за финансиране на планираните дейности и проекти са:

• 
  
  Каталог: upload -> docs
  docs -> Задание за техническа поддръжка на информационни дейности, свързани с държавните зрелостни изпити (дзи) – учебна година 2012/2013
  docs -> Наредба №2 от 10. 01. 2003 г за измерване на кораби, плаващи по вътрешните водни пътища
  docs -> Наредба №15 от 28 септември 2004 Г. За предаване и приемане на отпадъци резултат от корабоплавателна дейност, и на остатъци от корабни товари
  docs -> Общи положения
  docs -> І. Административна услуга: Издаване на удостоверение за експлоатационна годност (уег) на пристанище или пристанищен терминал ІІ. Основание
  docs -> I. Общи разпоредби Ч
  docs -> Закон за изменение и допълнение на Закона за морските пространства, вътрешните водни пътища и пристанищата на Република България
  docs -> Закон за предотвратяване и установяване на конфликт на интереси
  docs -> Наредба за системите за движение, докладване и управление на трафика и информационно обслужване на корабоплаването в морските пространства на република българия
  
  
  
  Изтегляне 2.99 Mb.
  
  Сподели с приятели: