Конкурс за избор на ключови вътрешни експерти по проект

A. ИНСТРУКЦИИ КЪМ УЧАСТНИЦИТЕ

1. Предмет на изпълнение

1. Кандидатите за ключови експерти по Дейност 3 ще участват в:
   А) актуализиране на до ДВЕ учебни програми от конкретна специалност: „Бизнес администрация“, „Публична администрация“ и „Регионално развитие“ в съавторство с външни експерти

и/или

2. Конкурсът се обявява за избор на:

а) експерти по Дейност 3:

• автори на 39 учебни програми ;

• 39 бр. рецензии на учебни програми.

2. Период на изпълнение

1. Периодът за изпълнение за експертите, ангажирани по Дейност 3, е 01.01.2014 г. – 30.06.2014 г.

2. Изисквания

   1. 
      Кандидатът за експерт трябва да притежава квалификация и професионален опит, съответстващи на предмета на дейността, за която кандидатства. Този опит се доказва чрез документи, посочени в Раздел Б.
      
   2. 
      Кандидатът трябва да има сключен трудов договор с Университета за национално и световно стопанство към момента на подаване на своята кандидатура. В случай на положително решение относно кандидатурата с лицето ще бъде сключено допълнително споразумение към трудовия договор.
      
   3. 
      Всеки кандидат трябва да отговаря на следните изисквания:
      

1. 
   Общи – висше образование; общ трудов стаж: минимум 3 години.
   
2. 
   Специфични – професионален опит от минимум 2 години работа на длъжност, изискваща познаване на спецификата на дейността, описана в т.1, за която лицето кандидатства.
   

1. 
   С подаването на комплекта от изискуеми документи участникът приема напълно и без ограничения условията за участие в конкурса.
   
2. 
   Кандидатурата трябва да съдържа всички изискуеми документи, посочени в поканата. Те трябва да са подготвени съобразно изискваните образци.
   
3. 
   Комплектът от документи трябва да се подаде в срок до 15.11.2013 г. Ако този комплект не е внесен в посочения краен срок или не съдържа цялата изискуема информация и документация, кандидатурата ще бъде отхвърлена.
   
4. 
   Изискуемите документи – на български или чужд език – следва да бъдат представени в оригинал или като копия, заверени от кандидата с думите: „Вярно с оригинала” и личен подпис.
   
5. 
   Всеки участник в конкурса трябва да поеме ангажимент за полагане на допълнителен труд в обем до 4 часа дневно, но не повече от 100 астрономически часа (за авторите) и 10 астрономически часа (за рецензентите) за периода на изпълнение на посочената в т.1 дейност. Поемането на такъв ангажимент ще се осъществи чрез подписване на съответната Декларация.
   

2. Оценяване на кандидатурите

   1. 
      Кандидатурите ще бъдат оценени от Комисия в състав: ръководител на проекта и двама представители на ръководството на катедрите „Управление“ и „Публична администрация и регионално развитие“.
      
   2. 
      Всяка кандидатура се оценява от Комисията по следните показатели:
      

1. 
   изпълнение на общите изисквания;
   
2. 
   съответствие на притежаваната квалификация и професионален опит със спецификата на предмета, описан в т.1;
   

1. 
   Комисията съставя класиране на кандидатурите – по Дейност 3 за всяка от посочените в т.1.2 позиции.
   
2. 
   Срокът по т.4.3 е максимум 5 работни дни след изтичането на срока за подаване на документите за участие в конкурса.
   
3. 
   При липса на достатъчно кандидати, които да отговарят на поставените условия, и по преценка на екипа за управление на проекта конкурсът може да бъде обявен отново в срок до 3 работни дни след получаването на неговите резултати.
   

2. Контрол върху конкурсната процедура

   1. 
      Отговорният орган в УНСС, който има право и задължение да осъществи пред­варителен, текущ и последващ контрол за спазването на правилата по провеждане на настоящия конкурс, е Първият заместник-ректор на УНСС.
      
   2. 
      Контролът се прилага на всеки етап от провеждането на конкурса.
      
   3. 
      Обект на контрол са както фактите и обстоятелствата, заявени от кандидатите, така и действията на Комисията.
      
   4. 
      При установяване на нарушения отговорният орган е длъжен незабавно да предложи коригиращи действия на ръководния екип на проекта или на Ректорския съвет на УНСС.
      

3. Клаузи за етично поведение

   1. Всеки участник в конкурса трябва да декларира, че не е засегнат от никакъв потенциален конфликт на интереси.

   2. Ако по време на изпълнението на поетите ангажименти по допълнителното споразумение възникне такава ситуация, съответният експерт трябва незабавно да уведоми ръководството на Проекта.

   3. Избраните чрез конкурса експерти:

1. трябва по всяко време да действат честно, безпристрастно и в съответствие с Етичния кодекс на УНСС;

2. трябва да се въздържат от публични изявления относно въпроси, свързани с изпълнението и предмета на дейността;

3. не могат да приемат никакво друго плащане освен това, което е предвидено в допълнителното споразумение;

4. не трябва да получават каквито и да било други ползи в резултат на ангажирането им по Проекта, които излизат извън рамката на добронамереното изпълнение на задълженията им към Проекта и УНСС като цяло;

5. са задължени да пазят професионална тайна както през периода на изпълнение на техните задължения, така и след нейното завършване.

Б. ИЗИСКУЕМИ ДОКУМЕНТИ ЗА УЧАСТИЕ

1. Молба за кандидатстване (по образец)

2. Декларация за ангажиране по Проекта (по образец)

3. Автобиография (по образец)

4. Копие от диплома за висше образование

5. Допълнителни документи за релевантна квалификация (дипломи за придобити научно звание и степен и др.)

• 
  придобиване на квалификация или специализирано обучение, и/или
  
• 
  натрупване на специфичен/професионален опит, свързан със спецификата на предмета на дейността.
  

Образците на документите могат да бъдат получени по електронна поща на имейл адрес: tzvetana_stoyanova@start.bg /тел.номер (02) 8195-457 доц. д-р Цветана Стоянова.