Л-TУ-6.doc
08-3-2005 г.
8
оцени. Не трябва да се оставят пропуски в информацията. Особено важно е да се разкрият специфич- ните шансове на предприятието. Те се базират на положителните страни на предприятието спрямо кон- курентите и на интересните, незапълнени пазарни ниши. Информацията се събира от:
разговори със сътрудници, клиенти, конкуренция, специализирана литература, статистическа информация.
Събраната информация трябва да се подреди, анализира. Тя трябва да отговаря на три аспекта:
- да е достатъчна за вземане на решение;
- достоверна;
- да дава възможност за формулиране на ключовите проблеми и главните шансове на фирмата.
Ако
това е невъзможно, трябва да се направи пазарно проучване. Съществуващото положение на фирмата се формулира чрез отговори на 4 важни въпроса:
Кои са особените положителни страни на моята фирма?
Къде се предлагат особени шансове от гледна точка на моя пазар и моето обкръжение?
В кои области конкуренцията е особено силна или слаба?
В кои области моята фирма може да създава за клиентите особени ползи, които конку- рентите почти не могат да предложат?
Развитие на основната идея. Тя описва стегнато кратко и ясно насоката, очертана от стратегията. Тя изразява виждането на ръководството. В едно изречение се описва виждането и областта, в която предприятието ще действа в бъдеще. При избора на основната идея ръководителят трябва да прецени какво влияние ще има новата посока на развитие върху различните области на фирмата (сътрудници, продукти/стоки,
производство, продажба, финансиране). По принцип се различават три вида основни идеи:
1/ Специализиране за стока/услуга в тясно ограничени пазари.
2/ Осигуряване на високо качество и обслужване спрямо конкурентите.
3/ Малки разходи и ниски цени дават предимство пред другите.
Формулиране на стратегията. Накратко се определят основните (ключови) задачи,
които трябва да се изпълнят, за да се реализира основната идея - да се осигури дълготраен пазарен успех на фирмата. По принцип една стратегия съдържа следните елементи:
- Основна идея;
- Възможности за профилиране;
- Стокови/пазарни приоритети - с каква интензивност ги разработваме;
- Опорни пунктове в стопанската дейност
- Кои от стопанските дейности : продажба, производство, покупка, ръководство, квалификация и т.н. трябва специално да се стимулират?
Сподели с приятели: