44
Акционерен капиталов дял на „ЕМКА“ АД
Таблица 2.6
Фигура 2.9. Принципна схема на функционална управленска структура във фирма „ЕМКА“ АД към 2021 година.
БОРД НА ДИРЕКТОРИТЕ НА
„ЕМКА“ АД
ГЕНЕРАЛЕН
ДИРЕКТОР НА „ЕМКА“ АД
РЪКОВОДИТЕЛ
ПРОИЗВОДСТВО
РЪКОВОДИТЕЛ
ПРОДАЖБИ
РЪКОВОДИТЕЛ
МАРКЕТИНГ
РЪКОВОДИТЕЛ
ФИНАНСИ
ОТДЕЛ
РЕКЛАМА
ПРОИЗВОДСТВО
ПРОДУКТ
ПРОДУКТ
Б
ПРОДУКТ
А
КОНТРОЛ
ПРОИЗВОДСТВО
ЕКСПЕДИЦИЯ НА
ГОТОВ ПРОДУКТ
ОТДЕЛ
СЧЕТОВОДСТВО
ОТДЕЛ
ПРОДАЖБИ
(15%)
БЪЛГАРИЯ
ОТДЕЛ
ПРОДАЖБИ
(85%)
ЕВРОПА
45
Организационно-управленската структура във фирма „ЕМКА“ АД е функционална. Предимствата на тази структура са, че имаме подобряване на деловата и професионалната специализация, намаляване на дублирането на усилията и потреблението на материални ресурси във функционалните области и подобряване на координацията. Недостатък е, че се появяват противоречия в отделите с общи цели на фирмата.
Сподели с приятели: 
