ЗАПОВЕД №РД-13-148
28.09.2017г.
На основание чл. 80 ал. 1 от ЗСВ, чл. 343 ал. 1 от ЗСВ, чл. 89-96 от Кодекса на труда, чл. 136 и сл. от Правилник за администрацията в съдилищата и Решение на Комисия „Съдебна администрация“ на Съдийската колегия ВСС, по Протокол № 25 от 20.09.2017 г.
ЗАПОВЯДВАМ:
I. ДА СЕ ОБЯВИ КОНКУРС ЗА ДЛЪЖНОСТТА "СЪДЕБЕН АРХИВАР" В РАЙОНЕН СЪД - КОТЕЛ - 1 щатна бройка.
I. Кратко описание на длъжността: Служба “ Архив '' осигурява съхраняването на всички свършени дела, деловодни книги и всички други документи, създавани в резултат на дейността и във връзка с осъществяването на функциите на структурните звена на съда. Приема от Служба „Съдебно деловодство" свършените през предходната година дела и приключените деловодни книги. Приема и съхранява приключилите номенклатурни канцеларски дела, образувани от дейността на общата администрация. Води архивни книги. Отговаря за съхраняването на предадените дела и документи. Извършва всички видове справки по предадените дела и книги. Изпраща по разпореждане на съда архивните дела на други органи и следи за срочното им връщане. Отговаря за съхраняването на документите след изтичане на срока за съхраняване на делата. Извършва преглеждане и унищожаване на делата с изтекъл срок на съхранение
след утвърждаване на акт изготвен от комисия. Участва в експертиза на ценността на документите в съда. Подготвя и предава документи в териториална дирекция ,,Архив". Издава преписи на съдебни актове по архивни дела, извършва и други дейности, възложени от човешки ресурси и от председателя на съда, свързани с предадените в службата дела и документи.
II. МИНИМАЛНИ И СПЕЦИФИЧНИ ИЗИСКВАНИЯ КЪМ КАНДИДАТИТЕ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТТА „СЪДЕБЕН АРХИВАР":
I. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
-
кандидатите да имат българско гражданство;
-
да са навършили пълнолетие;
-
да имат средно образование;
-
да не са поставени под запрещение;
- да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер;
-
да не са лишени по съответния ред от правото да заемат определена длъжност;
-
да не са налице обстоятелствата по чл. 136 от ПАС във връзка с чл. 107а от Кодекса на труда.
2. Специфични изисквания за заемане на длъжността „Съдебен архивар":
- компютърна грамотност и машинописни умения;
- отлични познания и умения за работа с текстообработващи и документообработващи програми:
- отлични умения за работа със стандартно офис-оборудване, отлични познания по стилистика, правопис, граматика и пунктуация;
- познания относно нормативната уредба на Съдебната власт – Правилник за администрацията в съдилищата, Етичен кодекс на съдебните служители, Закон за съдебната власт, Закон за Националния архивен фонд.
- лични делови качества - отговорност, лоялност, инициативност, организационни умения, способност за работа под напрежение, комуникативност и способност за работа в екип:
ПРЕДИМСТВА: стаж в съдебната система или наличие на опит при изпълнението на функции, идентични или сходни с тези на длъжността „съдебен архивар".
III. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА УЧАСТИЕ В КОНКУРСА
-
Заявление - по образец;
-
автобиография /СV/;
-
копие от документ за придобита образователно-квалификационна степен;
- копия от документи, удостоверяващи продължителността на трудовия
стаж и професионален опит;
-
свидетелство за съдимост;
-
медицинско свидетелство за работа;
-
медицинско удостоверение че лицето е психично здраво;
-
декларация /по образец, че е пълнолетен български гражданин, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер, не е лишен от право да заема определена длъжност;
-
декларация /по образец/ за липсата на обстоятелствата по чл. 136 от ПАС,
във връзка с чл. 107а, ал. 1 от КТ, а именно:
-
не се намира в йерархическа връзка на ръководство и контрол със съпруг
или съпруга; с лице, с което е във фактическо съжителство; с роднина по права
линия без ограничения; по съребрена линия до четвърта степен включително или
по сватовство до четвърта степен включително;
-
не е едноличен търговец, неограничено отговорен съдружник в търговско дружество, управител, търговски пълномощник, търговски представител, прокурист, търговски посредник, ликвидатор или синдик, член на орган ка управление или контрол на търговско дружество или кооперация;
-
не е съветник в Общински съвет;
-
не заема ръководна или контролна дейност на национално равнище в политическа партия.
-
Не е народен представител
Забележка: Кандидатите могат да подават и други свидетелства, сертификати и документи, които удостоверяват притежавана квалификация и умения, относими към обявената за заемане длъжност.
IV. НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРСА ДВА ЕТАПА:
ПЪРВИ ЕТАП: Комисия, определена със заповед на административния ръководител, разглежда постъпилите заявления и допуска до втори етап на конкурса кандидатите, които отговарят напълно на посочените изисквания. Комисията, съставя списъци на допуснатите и недопуснатите до участие кандидати, съгласно чл. 142 от ПАС.
Недопуснатите кандидати могат да подадат жалба до Председателя на съда в седмодневен в срок от обявяването на списъците, като жалбата не спира конкурсната процедура.
ВТОРИ ЕТАП: тест, практическа задача и събеседване
Оценяването на кандидатите се извършва в съответствие с изготвена от комисията методика, обявена на кандидатите в деня на конкурса. Комисията класира кандидатите от първо до трето място според резултатите от тяхното представяне. Кандидатът с най-висок резултат се класира на първо място. С класирания на първо място кандидат се сключва трудов договор и му се връчва индивидуална длъжностна характеристика.
Конкурсът да се проведе по обявения начин и когато допуснатият кандидат е само един.
V. Размер на минималната основна заплата за длъжността – 592 лв.
VI. МЯСТО И СРОК ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИТЕ:
Необходимите документи са подават лично или чрез пълномощник /нотариално заверено пълномощно/ на адрес: Районен съд - Котел, ул. „Раковска“№ 58, етаж 2, стая № 9 – административен секретар, всеки работен ден от 8.30 ч. до 17.00 ч., в срок от 30 /тридесет/ календарни дни, считано от деня, следващ датата на публикуване на обявата.
Образците на документите и длъжностната характеристика са на разположение при административния секретар и на интернет страницата на съда.
Всички съобщения във връзка с конкурса и резултатите от тях да бъдат обявени на интернет страницата на съда и на таблото за обяви и съобщения в сградата на съда.
VI. НАЗНАЧАВАМ КОМИСИЯ, КОЯТО ДА ПРОВЕДЕ КОНКУРСА В СЛЕДНИЯ СЪСТАВ:
Председател: ………………………………………………….
Членове: 1. ………………………………………………….
2. ………………………………………………….
Комисията да разгледа заявленията и документите и определи допуснатите до първи етап кандидати в седмодневен срок. След изтичане на крайния срок за подаване на същите. Конкурсната комисия да спази изискванията на чл. 142 от ПАС.
VII. РЕД ЗА ПРОВЕЖДАНЕ НА КОНКУРСА:
-
Приемане на заявленията и документите от кандидатите - до 17.00 часа на 03.11.2017г.
-
Обявяване на допуснатите кандидати от първи етап в седмодневен
срок.
VIII. ДА СЕ ИЗГОТВИ обявление за конкурса, което да се публикува в един централен ежедневник, на интернет страницата на съда и да се постави на общодостъпното място - на информационното табло в Съдебната палата, гр. Котел, ул. „Раковска“№ 58.
Препис от заповедта да се връчи на членовете на комисията, за сведение и изпълнение.
АДМИНИСТРАТИВЕН РЪКОВОДИТЕЛ-
ПРЕДСЕДАТЕЛ РС КОТЕЛ:
/ИВАН ЧЕНКОВ/
Сподели с приятели: |