Отчет за степента на изпълнение на провежданите политики и бюджетни програми по бюджета на министерство на земеделието и храните за 2014 Г


Отговорност за изпълнението на програмата



страница28/28
Дата23.10.2018
Размер4.12 Mb.
#94563
ТипОтчет
1   ...   20   21   22   23   24   25   26   27   28

Отговорност за изпълнението на програмата

За изпълнение на бюджетната програма отговарят ресорният заместник-министър, изпълнителният директор на Изпълнителна агенция по горите, директорите на регионалните дирекции по горите и директорите на лесозащитните и горските семеконтролни станции.


ПРЕГЛЕД НА ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА БЮДЖЕТНА ПРОГРАМА „АДМИНИСТРАЦИЯ“

Бюджетна програма „Администрация“ включва дейности, които подпомагат изпълнението на всички останали програми, изграждащи структурата на бюджета, както и звената на пряко подчинение на министъра, които:

осигуряват изпълнението на контролните му функции върху дейността на администрацията и на второстепенните разпоредители с бюджетни кредити към министъра;

осъществяват предварителен контрол за законосъобразност на всички документи и действия, свързани с цялостната дейност на министерството;

осъществяват дейността по вътрешен одит на всички структури, програми, дейности и процеси в министерството, включително на разпоредителите със средства на ЕС и на разпоредителите с бюджетни кредити от по-ниска степен към министъра, в съответствие с чл. 13 от Закона за вътрешния одит в публичния сектор чрез оценка на адекватността и ефикасността на системите за вътрешен контрол;

подпомагат министъра по осигуряване на готовността за работа в условия на кризи от военен и невоенен характер и защита на класифицираната информация;

подготвя процесите на акредитация и сертификация на Разплащателната агенция; упражнява контрол и мониторинг на Разплащателната агенция за изпълнение на критериите за акредитация;

осъществяват развитието на информационната инфраструктура на МЗХ;

осигурява в правно-нормативно отношение дейността на министерството.
Описание на степента на изпълнение на заложените в програмата цели

По програмата се отчитат дейности, които подпомагат изпълнението на всички останали програми, изграждащи структурата на бюджета, както и звената на пряко подчинение на министъра.

В сферата на човешките ресурси в МЗХ са проведени конкурсни процедури за набиране служители. Проведени са и няколко десетки процедури по мобилност – постоянна и временна. Назначават се служители по програмата „Старт на кариерата”; провеждат се краткосрочни стажове на студенти.

Съгласно Стратегическия и Годишния план за дейността по вътрешен одит в МЗХ, през отчетния период се извършиха одитни ангажименти, класифицирани като високо и средно рискови, насочени към оценки за законосъобразност и спазване на принципите за добро финансово управление.

Изпълнени са поставените цели, свързани с предотвратяване и отстраняване на нарушения при функционирането на администрацията; извършени са цялостни, тематични и други проверки в администрацията на МЗХ, във ВРБ и от по-ниска степен, търговски дружества и други по заповед на министъра.

За периода в Инспектората са постъпили множество сигнали от граждани, организации, фирми, от НС и МС и др., които своевременно са разгледани и са предприети мерки за проверка на изнесеното. За резултатите от одитите се изготвят отговори до подателите.

Изпълнени са качествено и в срок дейностите по административното обслужване на граждани и юридически лица; извършени консултации на граждани на място в приемната и по телефона. Деловодното обслужване в министерството се извършва с АИС „Документооборот”. Извършват се ежеденевни огледи на сървърното и комуникационното оборудване, вкл. и на климатичните инсталации в тях и пр.

Организирани са успешно редица участия в международни изложения, конференции, кръгли маси и форуми и др. подобни протоколни мероприятия на МЗХ.

През отчетния период е извършен мониторинг и контрол за съответствие на Разплащателна агенция за съответствие на дейността с критериите за акредитация и ефективното и прозрачно управление на европейски фондове, основано на добри системи за координация и контрол, осигуряващи постоянното спазване на критериите за акредитация на агенцията, като единствена за страната, необходимо условие за прилагане на мерките, финансирани по линия на ОСП, както и повишаване на административния капацитет с цел подобряване качеството и ефективността на работата.

Извършен е мониторинг на изпълнението на ангажиментите на Република България в областта на земеделието като държава членка - подготовка на отчети, информации и доклади за изпълнението на плана за действие за съответната година с мерките, произтичащи от членството на Република България в ЕС.




Отчет на разходите по програмата с разпределени на ведомствени и администрирани разходи (Приложение № 6)

18

Бюджетна програма “Администрация”

Закон

Уточнен план

Отчет

І.

Общо ведомствени разходи:

16 383,9

19 070,8

18 782,4

 

Персонал

6 014,6

6 103,9

6 150,2

 

Издръжка

8 812,3

8 943,4

8 787,6

 

Капиталови разходи

1 557,0

4 023,5

3 844,6

1

Ведомствени разходи по бюджета на ПРБ:

16 383,9

19 057,2

18 768,8

 

Персонал

6 014,6

6 100,4

6 146,7

 

Издръжка

8 812,3

8 933,3

8 777,5

 

Капиталови разходи

1 557,0

4 023,5

3 844,6

2

Ведомствени разходи по други бюджети, сметки за средства от ЕС и чужди средства

0,0

13,6

13,6

 

Персонал

0,0

3,5

3,5

 

Издръжка

0,0

10,1

10,1

 2.2

Сметки за средства от ЕС (НФ)

0,0

13,6

13,6

 

Администрирани разходни показатели **

 

 

 

ІІ.

Администрирани разходни показатели по бюджета

0,0

25,9

25,9

 

Текущи трансфери, обезщетения и помощи за домакинствата

0,0

4,8

4,8

 

Разходи за членски внос и участие в нетърговски организации и дейности

0,0

21,1

21,1

ІІІ.

Администрирани разходни показатели по други бюджети, сметки за средства от ЕС и чужди средства

0,0

0,0

0,0

 




 

 

 

 

Общо администрирани разходи (ІІ.+ІІІ.):

0,0

25,9

25,9

 

 

 

 

 

 

Общо разходи по бюджета (І.1+ІІ.):

16 383,9

19 083,1

18 794,7

 

 

 

 

 

 

Общо разходи (І.+ІІ.+ІІІ.):

16 383,9

19 096,7

18 808,3

 

Численост на щатния персонал

256

256

198

Отговорност за изпълнението на програмата

За изпълнението на програмата отговарят главния секретар на МЗХ, главните секретари на службите и ръководителите на дирекциите, работещи по нея.







Сподели с приятели:
1   ...   20   21   22   23   24   25   26   27   28




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница