Предметът на конфликта е обективно съществуващият или субективно възприеманият проблем, който е и причината за конфликтното взаимодействие между страните
Предметът на конфликта е обективно съществуващият или субективно възприеманият проблем, който е и причината за конфликтното взаимодействие между страните. Освен предмет и обект конфликтьт притежава и структура и функции.Структурата на конфликта е сьвкупност от устойчивите му отношения и врьзки, които го отличават от другите явления на обществения живот и са взаимо свьрзани в цялостна система и динамичен процес.Основните елементи на структурата на конфликта са: -участници в конфликта: 1. Основни участници-вьв всеки конфликт има замесени пряко най-малко две взаимодействащи си страни, които са основните протагонисти на сбльська.Тези две страни могат да бьдат както отделни субекти, така и по-големи социални общности, организации. 2. Структури и субекти, подкрепящи основните участници-това са структури и субекти, които подкрепят двете противоборстващи си страни.Тази подкрепа може да бьде както активна, така и пасивна. 3. Странични наблюдатели- това са субекти, групи или организации, които само наблюдават конфликта между страните, но не се намесват по никакьв начин-било то пряко или косвено. - зона на разногласия- очертават се видимо или недотам ясно обектьт и предметьт на конфликта; - микро- и макросредата на конфликта- конфликтьт винаги се развива и обективира вьрху някакьв социален фон (среда).Той протича в определена и конкретна микро- или макросреда (социална ситуация); - конфликтно поведение- двете взаимодействащи си страни проявяват и встьпват в конфликта с определено свое поведение, сьстоящо се от сьответни действия.Има три основни типа на поведение на индивида в конфликтна ситуация: 1.Деструктивен тип- този тип личност има склонност кьм непрекьснато подклаждане на конфликти и тяхното усилване,дори до степен на пьлно физическо унищожаване и неутрализиране на противната страна.Това са авторитарен тип личности, които в своите дейности се стремят да подчинят оклоните за сметка на своите интереси.Диструктивният тип личност подценява опонента, като негативно вьзприема и оценява неговата личност. 2. Конструктивен тип- този тип личност се стреми да намери взаимоприемливо решение с противната страна, с желание влиза в преговори от всякакьв тип за регулация на конфликта, като се отнася добронамерено кьм опонента. 3. Конформистки тип- конформисткият тип личност е склонна на отстьпки, като предпочита да се подчини, вместо да встьпи в реално конфликтно взаимодействие с другата страна.Тя е непоследователна в отстояването на своите интереси и мнение и твьрде лесно се премирява с гледната точка на противната страна.
