Конкурс за заемане на длъжността „директор" на национално училище по изкуствата „Проф. Веселин Стоянов" Русе

На основание чл. 90, ал. 1 и ал. 2 и чл. 91 от Кодекса на труда, чл. 5, ал. 4 от Закона за закрила и развитие на културата и чл. 3 от Наредба № Н-4 от 14.06.2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти,

1.1. Образование – висше;

1.2. Образователно-квалификационна степен „бакалавър” или „магистър”;

1.3. Област на висше образование: „Изкуства”

1.4. Професионално направление: „Теория на изкуствата” или „Музикално и танцово изкуство”;

1.5. Специалност: Специалности и/или учебни предмети, които се изучават в училището.

1.6. Професионален опит – не по-малко от 3 години учителски стаж;

1.7. Да отговаря на изискванията на чл. 40, ал. 4 от Закона за народната просвета:

А/ Да не са осъдени на лишаване от свобода с влязла в сила присъда за умишлено престъпление;

Б/ Да не са лишени от право да упражняват професията си;

В/ Не страдат от заболявания и отклонения, които застрашават живота или здравето на учениците, определени с наредба на МОН.

1.8. Да няма наложено дисциплинарно наказание „уволнение” в срок от 1 година преди явяването на конкурс за заемането на длъжността, освен ако наказанието е отменено като незаконно по надлежния ред;

1.9. Да познава и прилага действащото законодателство, основните законови и подзаконови нормативни актове в системата на народната просвета и образованието по изкуства и култура;

1.10. Да умее да планира, организира и контролира дейности, свързани с изпълнение на преките задължения;

1.11. Да умее да работи в екип;

1.12. Да умее да анализира, синтезира и взима решения;

1.13. Да притежава комуникативна способност и умения за решаване на нестандартни проблеми и ситуации;

1.14. Да познава и спазва Етичния кодекс на работещите с деца;

1.15. Да притежава компютърни умения.

2. Конкурсът се провежда чрез разглеждане на представените документи и концепции за развитието на Национално училище по изкуствата „Проф. Веселин Стоянов“ – Русе, и събеседване.

3. В срок от един месец от публикуването на обявата, кандидатите да представят в „Човешки ресурси”, стая 505, етаж 5 в Министерство на културата, бул. ”Ал. Стамболийски” № 17, всеки работен ден от 14.00 до 17.00 часа следните документи:

3.1. Молба за участие в конкурса и автобиография;

3.2. Документ за самоличност – оригинал и копие;

3.3. Документ за придобито образование, специалност, квалификация, които се изискват за длъжността – оригинал и копие;

3.4. Документ, удостоверяващ трудовия стаж на кандидата /трудова книжка, служебна книжка, осигурителна книжка, образец УП 3/ - оригинал и копие;

3.5. Свидетелство за съдимост;

3.6. Документ за медицински преглед при първоначално постъпване на работа, както и когато трудовата дейност е прекратена за повече от 3 календарни месеца;

3.7. Документите, издадени в чужбина, се представят след признаване и легализация от оправомощените органи в Република България в превод на български език.

а) стратегия за развитие на училището с подробен план за първата година;

б) специфика на училището за организиране на учебно-възпитателната и творческата дейност по съответните специалности, професии и профили съобразно демографските и културните особености на района, в който работи училището;

в) анализ и оценка на проблемите и възможностите за тяхното решаване, перспективи за развитие;

г) финансово управление на училището и възможности за набиране на допълнителни финансови средства;

д) поддържане и подобряване на материалната база.