Принципът 80/20



страница130/179
Дата28.01.2023
Размер0.79 Mb.
#116435
ТипЗакон
1   ...   126   127   128   129   130   131   132   133   ...   179
Принципът 80-20 и още 92 силови закона на природата - Ричард Кош - 4eti.me

Просто устроена фирма


Промените, които препоръчвам, имат мултиплициращ ефект, дори да предприемете съвсем дребни стъпки във вся­ка от тях. Колкото и да е скромна всяка промяна, фирма­та, която притежава по-малко, придобива по-малко, лиша­ва се повече, намалява обхвата си по отношение на дейнос­тите, добавящи стойност, съкращава продуктовата си ли­ния и намалява броя клиенти, доставчици и служители, ще се окаже далеч по-малко сложна, отколкото в началото. Сложността прибавя себестойност; освен това тя забавя мени­джърите и цялата фирма, като ги прави егоцентрични и неотзивчиви към клиен­тите. Простотата променя съот­ношението на фирмата между полезната и без­полезната се­бестойност. Сложните организации изразходват по-голя­мата част от енергията си за собствените си процеси. Само просто устроените фирми могат да посветят повечето си усилия на полезни за клиентите неща.


Фирмата, която постига повече с по-малко, не е не­пременно малка фирма. Тъй като прави повече, тази фирма в крайна сметка може да се окаже много голяма, или поне много ценна. Най-ценната фирма в света е Microsoft, коя­то не е малка. И все пак това е просто устроена фирма. Простото е красиво.


Възвръщаемост на използвания мениджмънт (ВИМ)


Вероятно най-определящото и най-важно бизнес поня­тие на XX век е ВИК, въз­връщаемостта на използвания капитал (return on capital employed, ROCE). Вероятно ще се окаже, че определящото бизнес понятие на XXI е ВИМ88, Възвръщаемостта на използвания мениджмънт (return on management employed, ROME) (или възвращае­мостта на усилията на мениджмънта). ВИМ става все по-важна от ВИК. Дефицитният ресурс са целеустремените, про­зорливи, добавящи стойност мениджъри, а не капиталът. Идеите, мозъците, знанията, техническите умения и са­мата способност да се вършат смислени неща – те са по-ценни и по-рядко срещани от парите.


Просто устроената фирма е разбрала това, съзнател­но или не. Тя се опитва да увеличи възвръщаемостта на мениджмънта, а не капитала.
По-сложните фирми биха направили добре, ако класи­фицират всичките си бизнес сегменти въз основа на мат­рица „две на две“, разглеждайки възвращаемостта от ме­ниджмънт и капитал. Единствено дейности с висока възвращаемост от мениджмънт и капитал следва да бъдат запазени като част от ядрото; останалите тряб­ва да бъдат преобразувани в дъщерни компании или прода­дени. Дори дейности с висока въз­връщаемост на капитала всъщност не са толкова рентабилни, колкото изглеж­дат, ако имат и ниска възвръщаемост на мениджмънт. Те из­черпват оскъдните ресурси, финансовите контрольори и главните финансисти са загрижени за високата възвръщае­мост на капитала и пестят пари. Кой се интересува от висока възвращаемост на мениджмънта? Кой гарантира, че тя се разпределя пестеливо, само за дейности с наисти­на добри постъпления?
Съсредоточете се върху онези 20 процента от дейнос­тите, които имат висока възвръщаемост на капитал и висока възвръщаемост на мениджмънт, върху малкото, които наистина предлагат отлични постъпления от наи­стина оскъден ресурс. Ако съществува конфликт между ВВК и ВИМ, отдайте приоритетно значение на второто.




Сподели с приятели:
1   ...   126   127   128   129   130   131   132   133   ...   179




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница