Област силистра 2005-2015 г. Силистра 2005г


Стратегически приоритет 4



страница17/19
Дата22.11.2017
Размер2.18 Mb.
#35189
1   ...   11   12   13   14   15   16   17   18   19

Стратегически приоритет 4:



Постигане на ново качество на жизнен стандарт и жизнена среда

Приоритетът ще бъде насочен към подобряване на адаптивността и пригодността за заетост на работната сила, усъвършенстване на човешките умения чрез обучение и преквалификация, осигуряване на равен достъп до качествено образование през целия живот, подобряване на качествените характеристика на работната сила и повишаване на трудовата заетост, подобряване достъпа до обществените услуги, интеграция и реинтеграция на групи в социална изолация, развитие на социалните услуги за равни възможности, инвестиции в социалната инфраструктура, подобряване ефективността на образователната система и здравното обслужване, насочване на образованието към подготовка на специалисти за устойчиво развиващите се сектори, съхраняване и развитие на културните традиции и прояви.



Специфична цел 1: Създаване на условия за трудова заетост и повишаване доходите на населението

Мярка 1: Преодоляване на съществуващия дисбаланс между търсенето и предлагането на работна сила

  • Създаване на система за професионално информиране, ориентиране и консултиране с цел подпомагане на безработните лица при техния професионален избор и свързаното с него професионално обучение;

  • Оползотворяване на всички възможности за подпомагане трудовата реализация на безработните лица и най-вече от тези рискови групи, в т.ч. чрез фондовете на ЕС и програмите на МТСП;

  • Прилагане на нови форми и финансови източници за решаване на проблемите по заетостта и квалификацията на безработните лица;

  • Подкрепа на предприемачеството сред безработните лица за започване на самостоятелна стопанска дейност;

  • Създаване на областен център за квалификация с дейности, насочени основно за създаване на професионални умения и квалификация на групата с най-ниско образование при заетите в производствените дейности – с основно и без образование.

Мярка 2: Насърчаване на сътрудничеството между бизнеса и образователните институции

  • Създаване на трайни връзки между бизнеса и образователните институции в областта с оглед професионално насочване и придобиване на нови знания и умения, които са съобразени с конкретните работни места, търсени от работодателите;

  • По-тясно обвързване на програмите на образователните институции в областта и към потребностите от обучение и съобразно специфичната специализация на икономиката в областта;

  • Подкрепа на достъпа до продължително професионално обучение и обучение по време на работа чрез осигуряване на стимули за работодателите и работещите;

  • Проучване на възможности и създаване на подходящи сдружения между професионални училища и бизнеса за подготовка и квалификация на кадри от една и съща или сродни професионални области;

  • Под патронажа на кметовете на общини - предизвикване на обществен дебат за качеството на практическото обучение по професии и специалности и за осигуряването на работни места за провеждане на производствената практика в условията на реалното производство.

Специфична цел 2: Повишаване ефективността на образователната система

Мярка 1: Оптимизиране на мрежата от училища и детски градини

  • Намаляване на броя на маломерните и слети паралелки чрез разумна оптимизация на училищната мрежа на базата на комплексни критерии;

  • Оптимизиране на училищната мрежа чрез осигуряване на превоз до държавните и общинските училища за ученици в основната образователна степен, когато се намират извън населеното място и към тях пътуват повече от 10 ученици;

  • Приемане на мерки съвместно с общините за компенсиране на неудобствата за пътуващите ученици.

Мярка 2: Подобряване на материално-техническата база на образованието и качеството на образователния процес

  • Подобряване на материално-техническата база, в т.ч:

    • Осигуряване на самостоятелна учебна сграда на Професионална гимназия по стопанско управление, администрация и услуги и привеждане на класните стаи, кабинетите и учебните работилници в съответствие с ДОИ за изучаваната професия;

    • Привеждане на материално-техническата база на ПГ по облекло, обслужване и транспорт в град Дулово в съответствие с ДОИ по изучаваните професии;

    • Откриване и обновяване на кабинети за качествено провеждане на учебен процес и на лабораторни занятия според учебните програми;

  • Повишаване на квалификацията на педагогическите и управленски кадри в системата на основното и средното образование на областта;

  • Ефективност на взаимодействието с родителската общност и училищните настоятелства;

  • Подобряване на обучителната среда за осъществяване на преход към информационно общество: компютризиране на училищата съобразно количествените параметри и етапи, заложени в Националната стратегия за ИКТ; достъп до Интернет на всички училища в областта с качество, позволяващо пълноценно използване на ресурси, базирани в мрежата; въвеждане на ИКТ в обучителния процес, увеличаване извънкласната подготовка по компютърни умения;

  • създаване на условия за разкриване на центрове за професионално обучение, съвместно с представителите на бизнеса, в стратегическите области за професионално образование;

  • Интегриране в образованието на деца и ученици от етническите малцинства съобразно разработените Национална и общински стратегии;

  • Активно регионално и трансгранично сътрудничество в областта на образованието.

Специфична цел 3: Създаване на условия за подобряване здравето на населението

Мярка 1: Повишаване достъпа и качеството на здравните услуги на населението

  • Развитие на структурно-институционалните промени на здравната система с оглед повишаване на нейната ефективност;

  • Стабилизиране и развитие на функциите и структурите на общественото здравеопазване;

  • Намаляване броя на неосигурените лица;

  • Подобряване качеството на извънболничната помощ;

  • Повишаване качеството на болничната помощ;

  • Разширяване на мрежата от заведения, предоставящи профилактични, здравни и рехабилитационни услуги;

  • Осъвременяване на материалната база и обновяване на медицинска апаратура;

  • Рехабилитация на болничния сграден фонд, ремонтиране на топлопреносната мрежа;

  • Осъвременяване на автопарка и изграждане на база за санитарен авиотранспорт в близост / или на територията на болницата;

  • Възстановяване на отделението за долекуване и продължително лечение в с. Ветрен и прерастването му в рехабилитационен център за възстановяване на пациенти със сърдечно-съдови и мозъчно-съдови заболявания, предвид географското разположение на региона, доказал своите предимства.

Мярка 2: Усъвършенстване на взаимодействието между институциите, имащи отношението към здравеопазването

  • Засилване на здравнообразователната превенция във и извън училище;

  • Подобряване факторите на селищната среда и ограничаване на свързаните с тях заболеваемост и смъртност от остри и хронични болести;

  • Развитие на сътрудничеството с НПО за подготовка и реализиране на проекти в сферата на здравеопазването.

Специфична цел 4: Развитие на културата, спорта и младежките дейности

Мярка 1: Съхраняване и развитие на културните институции, традиции и прояви

  • Съхраняване културната идентичност на областта в цялото й многообразие;

  • Съхраняване на читалищата и читалищните библиотеки;

  • Разширяване и разнообразяване на културния календар и провеждане на редовни фестивали и празници на изкуствата, фолклора и традициите;

  • Приобщаване на децата и младежите към общозначимите ценности и активното им участие в културните процеси;

  • Популяризиране на постиженията в сферата на художественото творчество в регионален, национален и международен мащаб;

  • Обвързване на културните дейности с туристическата индустрия, стимулиране на културния и фестивален туризъм;

  • Опазване, експониране и социализиране на културно-историческото наследство.

Мярка 2: Подкрепа на спортните клубове и дейности

  • Създаване на условия за развитие на младите хора и защита на децата;

  • Модернизация на спортните бази в областта;

  • Подобряване на качеството на съществуващата и разширяване на училищната спортна база; осигуряване на пълноценното й използване и опазване;

  • Публично-частно партньорство при ползване на спортните обекти.

Специфична цел 5: Развитие на социалните услуги и интеграция на уязвимите групи

Мярка 1: Развитие на социалните услуги

  • Изграждане на хоспис, осигуряващ палеативни грижи за пациенти с нисък социален статус, инвалидизирани и изпаднали в безпомощно състояние;

  • Активно включване на неправителствения сектор в подобряване предоставянето на социални услуги.

Мярка 2: Интеграция на уязвимите групи

  • Насърчаване на достъпа на уязвимите групи до образование, на активно поведение на трудовия пазар и др.

  • Подобряване достъпа на хора с увреждания до обществени места, сгради, транспорт, обществена информация и др.

Специфична цел 6: Градско развитие – гр. Силистра – модерен европейски град

Паралелно с целите и мерките за баланс в развитието на цялата територия, областта има нужда от качествено обогатен и развит център. В допълнение към мерките, касаещи инфраструктура, екология, икономика и социален сервиз, град Силистра се нуждае от развитие в още две направления:



  • Обогатяване на функциите;

  • Естетизиране на градската среда;

В тази връзка се залагат следните две мерки:

Мярка 1: Развитие на културен и конгресен туризъм

Наличните културни факти се композират и експонират във визуално изявени (маркирани в градската среда) маршрути. Въвежда се единна знакова система – лесно откриваща се и еднозначно ориентираща. Предлагането се доразвива в професионално сглобени и маркетирани цялостни туристически продукти. Създаването на туристически информационен център е следващата необходима стъпка за институционализиране на туристическото предлагане в града и околностите. Необходима е и координация на цялото туристическо предлагане в областта.



Мярка 2: Естетизиране на градската среда

Мярката включва изработване и прилагане на единен проект за градско обзавеждане, визуална информация, реклама и озеленяване. Приоритет са пространствата във визуалния обхват на градските културни маршрути и обектите, предоставящи туристически услуги.



Каталог: files -> files
files -> Р е п у б л и к а б ъ л г а р и я
files -> Дебелината на армираната изравнителна циментова замазка /позиция 3/ е 4 см
files -> „Европейско законодателство и практики в помощ на добри управленски решения, която се състоя на 24 септември 2009 г в София
files -> В сила oт 16. 03. 2011 Разяснение на нап здравни Вноски при Неплатен Отпуск ззо
files -> В сила oт 23. 05. 2008 Указание нои прилагане на ксо и нпос ксо
files -> 1. По пътя към паметник „1300 години България
files -> Георги Димитров – Kreston BulMar
files -> В сила oт 13. 05. 2005 Писмо мтсп обезщетение Неизползван Отпуск кт


Сподели с приятели:
1   ...   11   12   13   14   15   16   17   18   19




©obuch.info 2024
отнасят до администрацията

    Начална страница